Hiçbir tek yöntem başarılı bir iş aramayı garanti edemez, ancak bazı iş arama yöntemlerinin diğerlerinden daha başarılı olma olasılığı yüksektir. Ağ hala en etkili iş arama yöntemidir, bunu takiben internet iş panoları, iş arama ajansları ve yardım isteyen bir reklam yayınlayıp yayınlamadıklarına doğrudan yaklaşan işverenlerin kullanımı izlemektedir.
Ağ
Başarılı iş arayanlar arkadaşlarına ve ailelerine, sosyal medya bağlantılarına ve üye olabilecekleri meslek veya mezun derneklerine potansiyel işler hakkında yol gösterici talep ederler. Houston Üniversitesi Kariyer Hizmetleri merkezinin iş arama kılavuzuna göre, ağ oluşturma en etkili iş arama yöntemidir. "Forbes" in 2011 tarihli bir makalesinde, Right Management adlı bir şirketin 59.133 başarılı iş arayandan oluşan bir araştırması, ağ oluşturmanın diğer iş arama yöntemlerinden çok daha başarılı olduğunu buldu. Bu çalışmadaki işlerin yüzde kırk biri 2010 yılında ağ üzerinden, 2009 yılında yüzde 45 ve 2008 yılında yüzde 41 oranında doldurulmuştur.
$config[code] not foundİş ilanları
Doğru Yönetim çalışmasına göre en başarılı ikinci iş arama yöntemi, internet iş ilanlarındaki reklamlara cevap vermekti. 2008 ve 2009'da, İnternet iş kurulları başarılı iş aramalarının yüzde 19'unu oluştururken, 2010'da yüzde 25'e yükseldi. Ağ oluşturma kadar sadece yarısı başarılı olmakla birlikte, bu yöntem başarılı bir iş arama stratejisinde hala önemli bir araçtır. Başarı şansınızı arttırmak için, çalışmak istediğiniz sektördeki işverenlerin hangi iş ilanlarını en sık kullandıklarını araştırın.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiİş Arama Ajansları
Doğru Yönetim çalışmasına göre en başarılı üçüncü iş arama yöntemi, iş arama ajansından geçmektir.İş arama ajansları, iyi bir eşleşme ihtimalini arttırmak için iş arayanların yeteneklerini, ilgi alanlarını ve eğitim geçmişlerini potansiyel işverenlerle eşleştirir. Doğru Yönetime göre, bu yöntem 2008 yılında başarılı aramaların yüzde 11'ini, 2009'da yüzde 9'unu ve 2010'da tekrar yüzde 11'ini oluşturdu. Bir ağ oluşturma veya iş kurulu listelerine yanıt verme kadar etkili olmamasına rağmen, bir ajans bu bulma şansınızı artırabilir doğru iş
Doğrudan yaklaşım
Kariyer danışmanı Thomas J. Denham, "Etkili Bir İş Arama İçin On İpuçları" bölümünde, iş arayanlara şirketlere işe aldıklarını veya bilmedikleri bilinirse doğrudan yaklaşmalarını önerir. Right Management'ın iş arama yöntemleri çalışmasına göre, bu yaklaşım 2008, 2009 ve 2010 yıllarındaki başarılı iş aramalarının yüzde 8'ini oluşturuyordu. Houston Üniversitesi Kariyer Hizmetleri merkezi, sizin gibi benzer yeteneklere sahip kişileri denetleyen şirkette bir kişiye yaklaşmanızı önerir. kendi. Bu kişi size şirketin işe alınmadığını söylerse, bilgilendirme görüşmesi isteyin. Denetçiyi bu röportajda etkilediyseniz, bir pozisyon açıldığında daha sonra bir çağrı alabilirsiniz.
