Ekonomi gelişmeye devam ettikçe, çalışanların rakiplerinizin sunduğu avantajlara bakmaya başlaması doğaldır.
Şirketinizin en iyi oyuncularından biri, benzersiz bir avantaj teklifinden dolayı rekabete aykırı davranmaya karar verirse sonuç felaket olabilir. İşletmeniz yalnızca üretkenlikte bir düşüş yaşamayacak, aynı zamanda yeni yetenek bulma ve bu boşluğu doldurmaya çalışmakla ilgili maliyetler hesaplanmayabilir.
$config[code] not foundGiderek daha agresif hale gelen bu iş piyasasında rekabet edebilmenin bir yolu sağlam bir sağlıklı yaşam programına yatırım yapmaktır. Keyfi gelebilir, ama değil. Günümüzün sağlık sarhoş ve maliyet bilinçli dünyasında, bir sağlıklı yaşam programının değeri neredeyse tartışılmaz ötesindedir. Araştırmalar (PDF), sağlıklı yaşam programları sunan işverenlerin yalnızca toplam üretkenlikte bir artış olmadığını görmekle kalmayıp, çalışan havuzunu daha ilgi çekici bulduğunu gösteriyor.
İşte nedenlerinden bazıları:
Artan Verimlilik
İnsanlar daha sağlıklı yaşam sürdürmeye teşvik edildiğinde, işte daha üretken olurlar. Daha iyi kişisel sağlığın yararlarından bazıları, artan konsantrasyon, daha yüksek enerji seviyeleri ve daha iyimser bir bakış açısıdır.
Bir kişinin bile işyerindeki dayanıklılığını arttırmak, toplam üretkenlikte önemli bir artışa yol açabilir.
Artan Sadakat
Bir sağlık programı herkese açık bir mesaj gönderir: “Şirketim kişisel sağlığımı ve ailemin kişisel sağlığını önemser.”
Bu mesajı duymak, her bireye ait olma konusunda net bir anlam ifade eder ve bağlılık uyandıran bir duygudur. Şirketlerinin kendilerine önem verdiğini düşünen çalışanlar, üstlerini daha fazla odak ve uzun ömürle “ödüllendirme” eğilimindedir - ve bu, bankaya götürebileceğiniz maddi olmayan bir durumdur.
Sonuçta, işçi tutulması ile ilgili tasarruflar belgelenmiştir.
Azalan Devamsızlıklar
Sağlık Programları, ailelere sağlık eğitimi, spor eğitimi ve yaşam tarzı yönetimi fikirleri sunar. Bu bilgi, bu yeni bilgilendirilmiş çalışanlara, daha az hastalığa neden olacak şekilde doğal olarak daha sağlıklı ve daha doyurucu bir yaşam sürme şansı verecek.
Azalan Sağlık Maliyetleri
Bu bir gerçek: insanlar daha sağlıklı olduklarında, hemen hemen her şey için daha az para ödüyorlar - özellikle sağlık maliyetleri. Şirketler de öyle.
Şirketin bir sağlık programı için düzenlediği ön yatırım, hem işveren hem de çalışan için zengin temettüler ödeyecek.
Artan Moral
Sağlıklı olduğunuzda mutlu olursunuz ve mutlu bir işgücü belki de en iyi işe alım aracıdır.
Moraldeki gelişme daha iyi iş performansı, şirket sadakatindeki artış ve daha yüksek kişisel sorumluluk duygusu anlamına gelir.
Çalışanlar, üstlerinin fiziksel refahlarına önem verdiğini anladıklarında, sergiledikleri olumlu görünüm şirketinizin markasının bir özelliği haline gelecektir.
Artan Yetenek
Üstün yetenekli insanlar iş aradıklarında, faydalarla ilgili iyi baskıya çok dikkat ederler.
İyi yetenekleri ile ilgilenen işletmelere en üst düzey yetenekler kazandırılacak. Ayrıca, mevcut çalışanlarınız işyeri atmosferinden hoşlanıyorsa, şanslarını başkalarıyla paylaşma ihtimalleri vardır. Bu doğal olarak en iyi ve en parlakı çekecektir.
Artan Takım Çalışması
Şirketinizde bir spor salonuna sahip olacak kadar şanslıysanız, bu konum farklı departmanlardan ve disiplinlerden kişilerle takılmak, sohbet etmek, spor ipuçlarını paylaşmak ve ilişkiler kurmak için harika bir yer olacaktır. Spor salonunun ekibinize nasıl yardımcı olacağı konusunda şaşırmış olabilirsiniz.
Azalan Hastane Ziyaretleri
Araştırmalar, sağlık programlarının hastane girişlerini% 66 oranında şaşırtıcı bir şekilde azalttığını göstermiştir!
Çoğu insan hastaneye gitmek zorunda kalmaktan nefret ediyor, ve sadece pahalı olduğu için değil. Hastane hastaları çok sayıda teste tabi tutularak ve açığa çıkan cübbeleri giymeye zorlanan düzenli bir diyet uygulanmaktadır.
Çalışanların hastane konaklamalarından kaçınmasına yardım etmenin yanı sıra, bir sağlıklı yaşam programı, çalışanlara, egzersiz faaliyetlerine katılma, porsiyon kontrolü hakkında bilgi edinme ve hatta sigarayı bırakma teşviklerinden yararlanma fırsatı vererek sağlıklarını kontrol etmelerini sağlayabilir.
Eğer şirketiniz düşük bir işgücü moralinden, eksikliklerden kaynaklanan bir artıştan ya da üretkenlikteki bir düşüşden muzdaripse, bir sağlıklı yaşam programı uygulamaya koymanın zamanı gelebilir. Sağlıklı çalışanlar çalışanlardır ve sonuçlar her zaman yatırıma değer.
Shutterstock ile Spinning Fotoğrafı
1 Yorum yap ▼
