Bazı okuyucular, çalışmaların ilk bakışta göründüklerinden daha az çelişki olduğu vurgulanarak siteye yorum yaptı. Okuyucuların belirttiği gibi, çalışmaların sonuçları verilerindeki farklılıklar nedeniyle büyük ölçüde farklılık göstermektedir. Ancak okuyucuların hiçbiri bu çalışmaların ilk göründüğünden daha az karşılaştırılabilir olduğunu açıklamadı. Bunun için hiçbir okuyucuya hata yapmıyorum - sonuçlarını gerçekten anlamadan önce ne yaptıklarını anlamak için iki çalışmaya da dikkatlice bakmanız gerekir. Bu yüzden, farklı sonuçları açıklayan iki çalışma arasındaki farkları düşündüğümü açıklayacağım.
Fiyatlar Versus Versus
SBA çalışması yeni iş kurma oranlarını ölçer. Yazarlar, işgücünün büyüklüğüne göre başlayan firma sayısını bölüşmektedir. Buna karşılık, Kauffman Vakfı çalışması sadece başlayan firma sayısını ölçer. Bu fark önemlidir, çünkü işgücü zaman içinde büyüme eğilimindedir. Ve her yıl oluşturulan yeni işlerin sayısı sabit kalırsa ve işgücü (ve nüfus) artma eğilimindeyse, o zaman her yıl işe başlayan Amerikalıların payı zamanla azalacaktır.
New York Times'ın küçük işletme sayfasında yazdığım daha önceki bir sütunda, Amerika Birleşik Devletleri'nde girişimcilik oranlarının zaman içinde azaldığını vurguladım. Bu makaledeki çizelgelerin gösterdiği gibi, Kauffman Vakfı çalışmasında gösterilen yeni firma yaratma önlemlerinden birkaçını alırsanız ve bunları ABD nüfusu ile bölerseniz, azalan yeni firma oluşum oranını gözlemleyeceksiniz. Yani, zaman içinde nüfusun azalan bir payı iş başlıyor.
Kauffman Vakfı çalışmasının yazarlarının aslında bunu bildiği anlaşılıyor, ancak bir nedenden ötürü bunu makalelerinde açıkça belirtmemeyi tercih etti. Sayfa 17'deki dipnot 34'e gömülmüş, yazmışlar “ Tabi bu zaman zarfında, bir düşüş gördük oran Girişimciliğin, yakında çıkacak bir makalede keşfedeceğimiz bir fenomendir. ”Temel olarak, Kauffman Vakfı araştırması, girişimcilik oranının zaman içinde azaldığını, çünkü yeni firmaların sayısının sabit olduğunu, nüfus ve işgücünün arttığını gösteriyor.
İşveren Versus İşveren Olmayan Firmalar
İki çalışma arasındaki diğer büyük fark ölçtüğü şey. SBA çalışması hem işveren hem de işveren olmayan firmalara bakarken, Kauffman Vakfı çalışması işveren firmalara odaklanmaktadır. (İşveren olmayanlar, gelirleri en az 1.000 ABD Doları olan ancak mülk sahibi dışında çalışanı olmayan şirketlerdir.) Ancak, işveren olmayan şirketler işveren firmalardan daha küçük olma eğilimindedir, ancak ekonomideki tüm firmaların dörtte üçünü oluştururlar ve kapatırlar. tüm girişimlerin yüzde 80’ine
Bir başka New York Times sütununda, işveren ve işveren olmayan firmaların yaratılma oranındaki eğilimlerin çok farklı olduğunu vurguladım. İşveren olmayan firma oluşum oranı son yıllarda artmış, işveren firma yaratma oranı düşmektedir. Bu farklı paternler, dış ekonomik koşulların iki tür firmanın oluşumunu çok farklı şekilde etkileyebileceğini göstermektedir.
Ayrıca, iki tür firma, iş hayatındaki farklı aşamalardan ziyade farklı türden şirketler gibi görünmektedir. İşveren olmayan birkaç firma işveren olmak için “büyüyor”. “Genç ve Küçük İşletmelerin Dinamiğini Ölçmek: İşveren ve İşveren Dışı Üniversitelerin Bütünleşmesi” başlıklı bir makalede Steven Davis ve meslektaşları, işveren olmayan işletmelerin yalnızca yüzde üçünün üç yıl boyunca gözlendiğinde işverenlere geçtiğini tespit etti. ve bu işletmeler sadece genç işveren firmaların yüzde 28'ini oluşturuyor. Bu nedenle, Davis ve meslektaşları, “İşveren olmayan iş dünyasını, çoğu işverenin işveren olarak geliştiği ve birkaçının da binlerce iş üreten dev şirketlere dönüşen işveren işletmeler için geniş bir çocuk odası olarak düşünmesi caziptir. Ancak, sonuçlarımızın onayladığı gibi, çoğu işveren dışı iş oldukça küçüktür ve asla işveren olamaz. ”
Diğer araştırmalar da işveren ve işveren olmayan firmaların çok farklı olduğunu göstermektedir. Örneğin, Rick Boden ve Al Nucci'nin yaptığı analiz, tüm yeni işveren olmayan firmaların yüzde 85 ila 90'ının, işveren firmaların payından çok daha yüksek bir yüzdesi olduğunu gösteriyor. Aslında, Davis ve ekibi makalelerinde yazdıkları “Gerçekten de, işveren olmayan evrendeki tüm kayıtları olağan anlamda“ işletmeler ”olarak düşünmek yanıltıcıdır. İşveren olmayan çoğu kayıt, yan maaşları, hobi işletmelerini veya zaman zaman esas olarak ücretlere bağlı olan haneler için ek gelir sağlayan danışmanlık sözleşmelerini yansıtıyor. ”
Bu, SBA ve Kauffman Vakfı çalışmalarının karşılaştırılmasıyla doğrudan ilgili olan işveren ve işveren olmayan firmalar arasında bir başka önemli farklılığa yol açmaktadır. İnsanların işveren firmalara iş fırsatlarını izlemeye başlama olasılıkları daha yüksek olabilirken, işveren olmayan firmaları kötü ekonomik alternatiflere tepki olarak bulma olasılıkları daha yüksek olabilir. İşveren ve işveren olmayan firmaların devletler arasındaki oluşum oranlarındaki farklılıkları inceleyen SBA çalışmasının yazarları, işveren başlangıç oranlarının gerçek GSYİH büyümesiyle pozitif korelasyon gösterirken, işveren olmayan başlangıç oranlarının ekonomik olarak ilişkili olmadığını tespit etti. büyüme.
Diğer farklılıklar
Bulguları etkileyebilecek çalışmalar arasında başka bazı farklılıklar da vardır. Kauffman çalışması, ekonomik koşullar dışındaki güçlerin başlangıç faaliyeti üzerindeki etkisini netleştirmek için herhangi bir istatistiksel analiz yapmazken, SBA çalışması bu diğer etkileri kontrol eder. SBA çalışması zaman zaman eyaletler arasındaki farklılıklara bakar, oysa Kauffman çalışması zamanla ülkedeki farklılıklara bakar.
Kısacası, iki çalışma, işveren ve işveren olmayan şirketler arasındaki farkı ve girişimcilik oranları ile oranları arasındaki farkı açıkladığı sürece, farklı ekonomik koşullara cevap olarak girişimciliğe ne olduğu hakkında farklı bir hikaye anlatmıyor.
16 Yorumlar ▼