Sabıka kaydı yaptırmak, bir iş başvurusunda bulunurken kırmızı bayrak açabilir ve dürüstlüğünüzü, dürüstlüğünüzü ve karakterinizi sorgulamanızı sağlar. İşveren size özellikle ceza tarihçenizi sormuyorsa, bu bilgileri gönüllü olarak vermeyin. Bir arka plan çeki göndermeniz isteniyorsa veya bir suçtan mahkum olup olmadığınız sorulursa, geçmişiniz hakkında yalan söyleme, sicilinizi gizlemeye çalışmayın veya davranışlarınız için mazeret çıkarmaya çalışmayın. Bunun yerine, bir işverenin değer vereceği özellikleri olgunluk ve bütünlük olarak gösterin.
$config[code] not foundTutuklama sicilini iptal ettir. Tutuklanmanız çocuk veya kabahat suçuysa, mahkemeye tutuklama kaydının mühürlenmesi veya iptal edilmesi için dilekçe verin. FindLaw'taki yasal uzmanlara göre, sabıka kaydının kaldırılması süreci devlete göre değişiklik gösterir ve bir hareket hazırlamayı ve davanızı bir yargıç önünde tartışmayı içerebilir. Mahkeme sicilinizi iptal ettikten sonra, artık arka plan kontrollerinde görünmeyecek.
Becerilerinizi ve çalışma alışkanlıklarınızı vurgulayın. Washington Post, bir yönetici işine ya da şirkette hassas bir pozisyona başvurmadan önce, güvenilir ve güçlü bir iş ahlakına sahip olduğunuzu göstermek için müteahhit veya gönüllü olarak çalışmaya başlamanız gerektiğini belirtir.
Yaptığın işlerin sorumluluğunu al. Gizlilik Hakları Takas Merkezi, bir iş görüşmesi sırasında veya bir başvuru sırasında ortaya çıkarsa tutuklama kaydına sahip olmanızı tavsiye eder. Grup, “Bir görüşme sırasında dürüstçe açıklanan bir suç meselesinin, gizlenmekten ve bir işverenin daha sonra keşfetmesinden çok daha az olumsuz etkisi olabilir” diye açıklıyor.
Yerel adalet sisteminiz aracılığıyla bir yeniden entegrasyon programı bulun. Daha önce hapsedilmişseniz, Gizlilik Hakları Takas Merkezi, eski suçlularla çalışan bir kuruluşun yardımını almanızı önerir. Bu gruplar bir özgeçmiş hazırlamanıza ve sizi tutuklama kayıtları olan kişileri işe almak isteyen işverenlerle temasa geçirmenize yardımcı olabilir.
