Devlet kurumları personeline rütbe atamak ister. Kamu hizmeti ya da ordu olsun, bu saflar sorumluluk, ödeme ve bir dereceye kadar performans beklentilerini tanımlar. Hükümet, kamu hizmeti pozisyonlarını askeri düzeydekilerle eşitleyerek üst ve alt derecelere ayırır. Bunlar çeşitli rollerde kıdem ve başarı ile tanımlanır.
GS Notları
GS veya genel program notları, amiral veya genel düzeyine kadar olan askeri görevlinin eşdeğeridir. Bu sınıflar GS-7'den başlıyor - bir ensign ya da ikinci teğmene eşdeğer - ve askerlik hizmetine bağlı olarak kaptan ya da albay ile aynı etkili sınıf olan GS-15 ile bitiyor. Listelenen eşdeğerlikler GS-1'de başlar, ordudaki yeni bir özel veya denizci ile aynıdır. Bu kategoride birden fazla G ödeme sınıflandırması vardır. GS standart bir uzmanlaşmamış devlet çalışanıdır. GM, ordudaki bir komutan, kaptan, teğmen albay ve albay'a eşdeğer kıdemli çalışanlardır. GL, hükümet yasaları uygularken, GP ve GR sırasıyla doktor ve dişhekimidir.
$config[code] not foundSES Sıralaması
GS ölçeğinin ötesinde, devlet çalışanları için SES sıralaması geliyor. Üst düzey yönetici hizmeti için kısa olan açıklama, ordunun halkını nasıl terfi ettirdiğine benzer şekilde, en uzun ve en farklı şekilde hizmet veren yöneticileri ve personeli belirtir. Donanma ve Sahil Güvenlik’te arka amiralden amiral veya Ordu ve Deniz Kuvvetlerinde generalden genel tüccara kadar değişen SES sınıfları SES 1'den SES 6'ya kadar devam eder.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiGöreceli Maaş
Genel program ve askeri personel kademeli bir ödeme planını takip eder. Her ikisi de sadece rütbelerine göre değil, hizmet süresine veya o nottaki “adımlara” göre ücret artışları alır. Örneğin, GS-10'un 2012 yıllık ücreti 1. Adımda 56.857 $ arasında değişirken, aynı aşamada 10. Adımda 73.917 $ alacaktır. Buna karşılık, bir Ordu kaptanına veya Donanma teğmenine iki yıldan daha az bir sürede 51.472 $, aynı sınıfta 30 yılın üzerinde ise 85.942 $ ödenecek. Bu ücret planları, sağlık hizmeti ve barınma yardımı gibi diğer hizmet risklerini kapsamaz.
Tecrübe ve Eğitim
Bir ordu özelinin sadece orduya katılmak için lise derecesine ihtiyaç duyduğu şekilde olduğu gibi, GS-2'ler de üniversite derecelerine ihtiyaç duymazlar. Aslında, GS-1'lerin, askerliğe asgari şart olan lise diplomalarına bile ihtiyacı yoktur. Ortaöğretim sonrası eğitim gereksinimlerinin eksikliği, GS-4'e ulaşılıncaya kadar askeriyede NCO derecesine eşdeğer olarak devam ediyor. Sivil GS işleri ile askere kayıtlı kariyerler arasında ayırt edici bir karakteristik özelliği, devlet hizmetinde ilerlemek için artan eğitime ihtiyaç duyulmasıdır. Örneğin, bir Ordu E-5 çavuşu, E-6 personel çavuşuna terfi etmek için iki yıllık bir veya iki yıllık bir koleje ihtiyaç duymasa da, GS-4'ü geçmek isteyen herkes en az bir ön lisans derecesine sahip olmalıdır.Bu bilgi, ordudan bir sivil hükümet işine geçmek isteyenler için önemlidir, çünkü ordudaki bir rütbenin derhal eşdeğer bir devlet derecesine sorunsuz geçişe izin vereceği garantisi yoktur.
