Muhasebede İşyeri Etiği

İçindekiler:

Anonim

2012 yılında, Etik Kaynak Danışmanı, ekonominin durumu ile işyerinde etik dışı uygulamaların bildirilen vakaları arasında kesin bir korelasyon olduğunu ve etik olmayan davranışların% 65'e çıktığını bildirmiştir. Çalışanların neredeyse üçte ikisi, yanlış gider raporlaması ve finansal raporlamanın yanlışlanması da dahil olmak üzere çeşitli etik ihlalleri bildirmiştir - doğrudan muhasebe etiğiyle ilgili iki şikayet. Muhasebecilerden yüksek etik standartlara sahip olmaları beklenir çünkü parayı ele alırlar. Etik olmayan muhasebe davranışı hem muhasebeci hem de müşteri veya işveren için ciddi finansal ve profesyonel sonuç riski yaratır.

$config[code] not found

Gizliliğin Korunması

Muhasebecilere müşterileri tarafından büyük miktarda güven verilir. Müşteriler ve işverenler çok kişisel finansal bilgilerle muhasebecilere güvenirler. Bir muhasebecinin bu bilgiyi gizli tutabilmesi zorunludur. Bir müşterinin kişisel finansal bilgileri yayınlandıysa, varlıkların çalınmasına ve olası davalara yol açabilir. Muhasebecinin profesyonel itibarını en azından mahvedecek bu durumdan kaçınmak için, muhasebecilerin banka hesap numaraları, vergi dosyaları ve sosyal güvenlik numaraları dahil olmak üzere bilgileri korumak için adımlar atması gerekir. Bu adımların örnekleri arasında dosya erişiminin sınırlandırılması, bilgisayarların ve sunucuların şifrelenmesi ve iş arkadaşlarınızla veya tanıdıklarınızla bilgilerin tartışılmasından kaçınılması sayılabilir.

İşyeri Doğruluk

Muhasebecilerin karşılaştığı en büyük etik sorunlardan biri de raporlamanın doğruluğu. Muhasebede hataya yer yoktur. Bir muhasebecinin müşterisine veya işverenine sunduğu her gerçek ve rakam, başka bir muhasebeci tarafından doğru ve kolay bir şekilde doğrulanabilir olmalıdır. Muhasebeciler pozisyonlarında tamamen dürüst olmak zorundadırlar. Muhasebeciler tarafından oluşturulan raporlar, ticari ve finansal kararlar vermek, vergi beyanlarını desteklemek ve pay sahiplerine raporlanmak için kullanılmaktadır. Muhasebeciler etik olarak raporlardaki sayıları değiştiremez veya muhasebe bilgilerini tahrif edemezler.

Günün Videosu

Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildi

Sorumluluğu Yönetmek

Sonuçta çoğu muhasebeci, kendilerini muhasebeci olduklarında sürdürmeyi kabul ettikleri etik standartlara bağlı tutmalıdır. Bir işveren ya da müşteri muhasebeciye o kadar güven verebilir ki, muhasebecinin çalışmaları için hiçbir kontrol sistemi ya da bakiye yoktur. Veya muhasebeciler kendilerini bir işveren veya müşterinin finansal kayıtların değiştirilmesini istediği bir konumda bulabilirler. Bu durumda, nihai kararı veren işveren ya da müşteri olacaktır, ancak muhasebeciler yasa dışı olduğunu bildikleri görevleri yerine getirmeme konusunda etik bir zorunluluktur. Muhasebeci, kendi etik ve ahlaki standartlarını belirlemeli ve eylemlerinden sorumlu tutulmalıdır.

Etik, Değerler ve Ahlak

Müşterilerin ve işverenlerin muhasebecilerin almasını beklediği belli kişisel özellikler var. Bunun bir örneği kişisel ahlak ve değerlerdir. Etik, ahlak ve değerler birbiriyle yakından ilişkili kavramlardır. Muhasebecilerin uyması beklenen belli etik kurallar vardır. Bir EBM haline gelirseniz, bu etik kuralların ihlali lisansınızın ve / veya yasal işleminizin kaybolmasına neden olabilir. Değerler ve ahlak sizin kişisel inançlarınızdır - doğru ve yanlış olduğuna inandığınız şeyler ve geçmeyeceğiniz kişisel ve profesyonel çizgileri tanımlayan şey. Sadece bir muhasebeci olarak karşılaştığınız bir durumun kişisel değerlerinizi veya ahlakınızı ihlal ettiği için, etik olarak ihlal edilmeyebileceğini unutmayın.