Sağlık hizmetlerinde iş arıyorsanız, belirli bir pozisyonu hedefliyorsanız, kariyer hedefinizi tanımlamak önemlidir. Sağlık sektörü iyi kalifiye işler için çok fazla iş sahibi olmakla birlikte, ideal pozisyonun güvence altına alınması inisiyatif ve öz farkındalığın gösterilmesini gerektirir. Mesleki gelişime olan bağlılığınızı gösteren güçlü bir özgeçmiş hedefi yazmak için, güçlü ve ilgi alanlarınızın reklamı yapılan iş açılışı ile nasıl bir uyum içinde olduğunu dikkatlice düşünün.
$config[code] not foundMevcut Uzmanlığınızı Düşünün
Bir kariyer hedefi özgeçmişinizin üzerine, kim olduğunuzu ve ne aradığınızı kesin olarak açıklayan bir cümle olmalıdır. Doktor, hemşire, fizyoterapist, eczacı ve diğerleri de dahil olmak üzere sağlık meslekleri, uzmanlık alanları olan çok çeşitli alanlardır. Yeni mezunlar bile iş alanlarına iş yerleştirmeleri, ikamet tecrübeleri ve yeteneklerini belirli alanlarda diğerlerinden daha fazla geliştiren klinik uygulamalarla giriyorlar. Klinik bir uygulayıcı olarak genel güçlü yönlerinizi, sizi nasıl daha uygun bir aday haline getirdiklerini düşünün ve istediğiniz pozisyona en uygun uzmanlığı belirterek kariyer hedefinize başlayın.
Örneğin, kayıtlı- Kanada-.com, hemşireler için bir dizi örnek kariyer hedefi içermektedir. Pediatrik bir pozisyona başvuran bir hemşire için, kayıtlı-sanada-canada.com, aşağıdaki örnek kariyer hedefini sunmaktadır: "Pediatrik bir hastanede kayıtlı bir hemşire olarak bir pozisyonu başarmak ve savunuculuk için gelişmiş iletişim becerilerimi kullanabiliyorum. ortak çalışma. " Bu başvuru sahibi, aileleri ile konuşma becerisini geliştiren iş tecrübesine sahiptir. Diğer alanlarda tecrübesi olsa da, yüksek stresli durumlarda ebeveynlerle iyi çalışabilmek çocuk hemşireliğinin önemli bir yönüdür. Bu başvuru sahibi, kariyer hedefini akıllıca etkili iletişim kurma becerisine odaklamıştır.
Nerede Çalışmak İstediğinizi Düşünün
Nerede çalışmak istediğinizi bilmek, yalnızca iş aramanıza odaklanmanıza yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda kariyer hedefinizde hangi güçlü noktalara odaklanmanız gerektiğine karar vermenize yardımcı olur. Bir uzmanlık alanından diğerine geçiyorsanız, geçmiş pozisyonlarda geliştirilen becerilerin yeni ilgi alanınıza nasıl geçtiğini düşünün. Örneğin, bir toplum sağlık merkezinde çalışan bir fizyoterapist egzersiz ve rehabilitasyon programları geliştirmelidir. Toplum sağlığı ortamından bir spor hekimliği kliniğinde bir pozisyona geçmek istediğine karar verirse, uyarlanabilir ve rehabilite edici egzersiz rejimleri geliştirme yılları, doğrudan istediği işin sorumluluklarıyla ilgili olacaktır.
Kariyer hedefi beyanınızın başlangıcına yakın bir yerde aradığınız işleri açıkça belirtin.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiNe Öğrenmek İstediğinizi Düşünün
Bir meslek maaş çeki almakla ilgilidir, bir kariyer yaşarken profesyonel bir şekilde büyümeye ve gelişmeye odaklanmalıdır. Tüm işverenler, iddialı ve öğrenmeye istekli çalışanları işe almak istemektedir, ancak tedaviler ve yöntemlerin sürekli geliştiği sağlık hizmetlerinde yaşam boyu öğrenmeye ilişkin olumlu bir tutum daha önemlidir. Kariyer hedefinizi öğrenmek, geliştirmek ve geliştirmek istediğiniz becerilerle kapatın. Kendinize başvurduğunuz pozisyondan ne kazanabileceğinizi sorun ve bu fırsatları uzun vadeli öğrenme hedefleriniz haline getirin. Örneğin, Amerikan Eczacı Teknisyenler Birliği'nin eski başkanı Susan Jeffrey, iş başvurusunda bulunanların kuruluşun uzmanlık alanında uzmanlaşmaya ilgi duyduklarını öne sürüyor. Bir emeklilik evinde çalışmak için başvuran bir eczane teknisyeni, hem uygulamalı çalışma hem de sunulan sürekli eğitim olanakları aracılığıyla geriatrik bir ortamda eczane çalışmaları hakkında daha fazla bilgi edinmek istediğini söyleyebilir.
