Mevcut, rekabetçi iş piyasasında, bir kuruluş içindeki bir kişiyle iletişim kurmak, bu şirketle röportaj yapmada faydalı olabilir. Bir kapak mektubu, referansın işe alımınızı teşvik etmeye istekli olması şartıyla, bu referansı not etmek için uygun bir yerdir. Şirket içinde bir bağlantı kurmak, potansiyel bir işverenin kuruluşun yararına olacak deneyimleri not etmesine izin vererek, değerli bir ikinci görünüm kazanmanızı sağlar. Referanslar zaten şirkette çalışmıyorsa veya şirketle doğrudan temas kurmuyorsa, kapak mektubuna referanslar dahil etmek uygun değildir.
$config[code] not foundKapak mektubu yazarken, pozisyona ilgi ilk paragrafta ifade edilmelidir. Bu paragrafta, sizi pozisyonu düşünmeye yönlendiren şahıs veya referanstan bahsedin. Örneğin, "bir iş ortağı James Doe, XYZ şirketindeki açık satış pozisyonu hakkında sizinle iletişim kurmamı tavsiye etti."
Sizi pozisyon için güçlü bir aday yapan nitelikleri desteklemek için referanslar ekleyin. Örneğin, "Doe, 2010 yazındaki stajım sırasında bu pozisyon için başvurmamı önerdi, hedefli bir pazarlama kampanyası kullanarak satışları yüzde 25 artırdım."
Kapak mektubunu, ek referansların mevcut olduğunu ve özgeçmişinizde inceleyebileceğinizi söyleyerek sonlandırın.
Bahşiş
Bir kapak mektubunun, kuruma açık pozisyonda fayda sağlayacak deneyimleri vurgulamak için ilk fırsat olduğunu unutmayın. Başvuruya ek olarak, başvuruya ilişkin açık ve net sebepleri kapak mektubuna eklediğinizden emin olun.
Uyarı
Kapak mektubunu alan kişinin referansınızla bir ilişkisi olmayabileceğini unutmayın.
