Kötü bir patronla baş etmenin en iyi yolu? İşinizi son derece iyi yapmaya odaklanın. CNN, ortalama, aşırı kritik patronlarla başa çıkmak isteyen çalışanlara bu tavsiyeyi sunuyor. Bazı patronlar kişiliklerini veya insanlarla etkileşime girme yollarını asla değiştirmeyeceklerdir, bu nedenle patronunuzun kişiliği hakkında endişelenmekten daha iyi bir çalışan olmaya odaklanmak en iyisidir. Bazı patronlar her şeyde kusur bulan kronik eleştirmenlerdir. Eleştiriyi ve anlamlılığı sona erdirmek için geriye doğru eğilmek, çalışan için daha fazla sıkıntıya neden olur.
$config[code] not foundPatronun kişiliği hakkında daha fazla bilgi edinmek için patronunuzu inceleyin. Diğerleriyle nasıl etkileşim kurduğunu izle. Bazı ortalama patronlar hemen hemen herkes için kastedilmektedir - ve ayrıca patronun kendisi için kritik derecede yüksek olması da muhtemeldir. Patronunuzun kişiliğini öğrenmek için zaman harcamak, sorun olmadığını anlamanıza yardımcı olabilir - hatta patronunuz için bir şefkat bile geliştirebilirsiniz. En azından, patronunuzun kişiliğini ve kendisine ve personelin geri kalanına nasıl davrandığını anlamak, günlük işlerinizle ilgili olarak patronun anlamını bölümlere ayırmanıza izin verecektir.
Patronuna karşı dur. Hayır, bu bağırarak maçlara katılmak demek değildir. Güçlü bir profesyonellik derecesini korurken patronun yapması gereken bir pislik gibi davranmasına izin verin. MSNBC, "profesyonel duruşunuzu, yeteneklerinizi ve başarınızı sağlayan en iyi duruş ve aşınma kıyafetlerini taşımanız" önerisinde bulunur. Haklı olduğunuzu veya yükseltmek için önemli bir noktanız olduğunu bildiğiniz zaman patronunuza da meydan okumalısınız. Ortalama bir patron, kolayca korkutulabilecek çalışanları tanıyabilir ve bu daha fazla anlama yol açabilir. Her gün harika bir iş çıkarmaya hazırlanan çalışmaya gelip, uygun olduğunda patronu zorlayarak, patronunuza baskı yapmadığınızı gösterin.
Patronunuza iş ahlakının kendisininki kadar güçlü olduğunu gösterin. Patronunuzla aynı saatlerde çalışmayı düşünün - geç saat, hafta sonları - ne gerekiyorsa. Herkes bunu yapamaz, özellikle de çalışan ebeveynler. Ancak en sert ve en kaba patronlar bile en zorlu çalışanlarına saygı gösterebilir.
Harika bir iş yapmak ve patronunuzla bağ kurmak için mümkün olan her şeyi yaptıysanız başka bir iş bulun; ancak bu gerçekleşmez. Şirketteki başka bir departmana transfer talebinde bulunun ya da tamamen yeni bir fırsat için ayrılın.
