Röportajda 'Bana Kendin Hakkında Bir Şey Söyle' Yanıtını Verme

İçindekiler:

Anonim

'' Bana kendinden bahset '' sorusu sizin için bir şans. İşe olan ilginizi ve sahip olduğunuz deneyimi gösterin bu seni nitelikli kılıyor. Bir iş görüşmesinde, genellikle aldığınız ilk sorulardan biri olur ve işverene iş için en iyi kişi olduğunuzu göstermek için ilk fırsatınızdır.

Onlara Duymak İstediklerini Söyleyin

Bir görüşme sırasında söylediğiniz her şey, işvereninizi sizi işe almaya ikna etmeye yönelik olmalıdır - bu nedenle bu soru için iyi işle ilgili güçlü yönlere liderlik etmek, Kariyer Nook web sitesinden kariyer koçu Ronnie Ann önerir. Bunu doğru yapmak için, öncelikle ihtiyaç duyacağınız becerilerle ilgili hafızanızı yenilemek için iş ilanını gözden geçirin - ayrıca işverenin aradığı özellikleri. İşverene, açıkça arka planınız ve çıkarlarınızın ideal adayınkiyle eşleştiğini söylemenin zamanı olduğunu düşünün.

$config[code] not found

Küçük Bir Kişisel Bilgi Tamam

Aynı zamanda, biraz kişisel bilgi zarar vermez ya da - ancak göze çarpmanıza yardımcı olabilir. Mülakat öncesinde, mümkünse görüşeceğiniz kişileri araştırın. Örneğin, bir yerde blog yazıp yazmadıklarını öğrenmek için LinkedIn kullanın veya çevrimiçi arama yapın. Örneğin, işe alma yöneticilerinden birinin bir futbol tutkunu olduğunu öğrenirseniz, hobinizin futbol olduğunu söylemeye değebilir. Bu size işe alım yöneticisiyle sohbet etmek için bir şeyler verebilir ve sizi daha unutulmaz kılabilir.

Günün Videosu

Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildi

Cevabınızı Oluşturma

Profesyonel geçmişinizi ve özniteliklerinizi bir miktar ortaya çıkacak kişisel geçmişinizle birleştirin. Mesleki geçmişinizin çok kısa bir açıklaması. Bir dakikalık açıklama yeterli olmalı, Yönetici Sor blog'undan Alison Green. Kariyerinizde bulunduğunuz seviye, yapmaktan hoşlandığınız veya yapmakta başarılı olduğunuz iş türleri ve işinizden neden hoşlandığınız hakkında konuşun. Sizi tanımlayan sıfatları (ve iş ilanında kullanılmış olanları iddialı, güdümlü veya yaratıcı gibi) dahil edin. Örneğin, "Bir muhabir ekibini raporlama ve yönetme konusunda beş yıllık deneyime sahip, yaratıcı ve iddialı bir gazeteciyim. Çalışmamı seviyorum çünkü zorlu ve haberi seviyorum." Ya da "Ben sorumlu, ayrıntı odaklı bir banka yöneticisiyim. Bankacılığa bindim çünkü sayıları çok seviyorum ve matematik okuldaki en sevdiğim konu oldu. Artık kariyerim bu, her gün daha fazla şey öğrenmek için motive oluyorum olabileceğim en yetkin, güvenilir banka müdürü oldum. " Ardından, işinizle veya işvereninizle ilgili olabilecek hobilerinizle ilgili kısa ayrıntıları ekleyin.

Neler Dahil Değil?

İşverenlerin medeni durumunuz ya da çocuklarınız için size karşı ayrımcılık yapmaması gerekiyor olsa da, bu gerçekleşiyor. Gibi orada Çocuklarınızdan veya evliliğinizden bahsetmenize gerek yok bu soruyu cevaplarken. Fikir, çoğunlukla size profesyonel olarak odaklanmaktır, Green'i hatırlatır. Soruyu nasıl cevaplayacağınızı kesinlikle prova etmelisiniz, ancak cevapların kulağa geldiğini o kadar çok prova yapmayın. Dene doğal bir tonu benimseyin ve fazla ayrıntıya girmeyin. Eğer görüşmeci size ilgisinin olmadığını bildirirse, sarın ve görüşmedeki bir sonraki soruya hazırlanın.