Kamuoyu figürlerinin davranışlarındaki toplumsal kaygılara karşı kişisel hedefleri nasıl yan yana getirdiğini inceleyen kitapları okumaktan zevk alıyorum. Favorilerimden biri Henry Louis Gates'in “Kara Adama Bakmanın On Üç Yolu”. Bölümleri siyah erkekler ve kişisel liderlik ücretleri hakkında ayrı hikayeler içerir; Colin Powell’ın, Başkanlık’ın Sidney Poitier ve Harry Belafonte ile Afrika kökenli Amerikalılar için erken dönem rolleri konusundaki gergin ilişkisine koşmamaya karar vermesinden.
$config[code] not foundBir kitap görmemiştim, bu beni bir aile ziyareti için evdeyken kız kardeşlerimden birinin aldığı bir fotoğraf makalesinde karşılaşıncaya kadar aynı duyguya çarptı. Mücevherler: 50 yaş üstü 50 olağanüstü siyah kadın Afrika kökenli Amerikalı kadınların profilleri - kitap yayıncıları, hakimler, aktivistler ve iş sahipleri, birkaçını isimlendirmek için - kariyerlerinin doruklarına yükselen kitapçıları. Ortak yaratıcısı Connie Briscoe, bir New York Times en çok satan romancı, aynı zamanda seçilen 50 arasına da katılıyor. Her kadın ruminasyonlarını paylaşmak için siyah beyaz bir fotoğrafla birlikte iki veya üç sayfa alıyor. Kısa pasajlar, kuruluşlarının ön saflarında yer alan okurlara, kişisel bakış açıları bakımından yalnız olmadıklarını hatırlatır.
Bayanlar, efsanevi oyuncu ve aktivist efsane Ruby Dee'den, işitme engelli bir Microsoft genel servis yöneticisi olan Joanne Harrell gibi kamuoyu dışındaki liderlere kadar uzanıyor. Bunların hepsi benzer kökenleri paylaşıyor: ABD’nin Michigan Eyaleti’nin Bölge Mahkemesi Hakimi Victoria Roberts’ın ve ABD’nin Michigan eyaletinin barını yöneten tek Afrikalı-Amerikalı kadın
“Mütevazi kökenlerden geldim, ama kendim için her zaman yüksek beklentilerim vardı. Potansiyelin gücüne, potansiyeli bulmaya ve onu sömürmeye çok inanıyorum. ”
Bazı kadınlar, Roberts’ın Downs sendromlu oğlunu önemsemesinden mali danışmanı Deborah Nedab’ın bir yıl içinde iki erkek kardeşinin kaybıyla uğraşmakta olan kişisel denemeleri üzerinde çalışıyor. Bu kelimelerden başarı için gerekli olan kişisel destek sistemlerini anlıyorsunuz.
Alıntılar bazılarına tanıdık gelmese de, bu bayanların duygusal yeteneklerinin nasıl ortaya çıktığını çarpıcı bir şekilde ayrıntılandırmakta hiçbir zaman başarısız olmadılar. Örneğin, Ruby Dee aktivizminden bahseder:
“Gergin olmayan bir ortamda yaşamanın ne olduğunu bilmiyorum… Hunter College Lisesi'ne girmek için mücadele ettiğimi hatırlıyorum. Protesto yapmaktan tutuklandığımı hatırlıyorum. Aktivist olmadım. Ben sadece bir kişiydim. ”
Joanne Harrell işitme bozukluğundan “anlarda becerikli ve sakin olma duygusunun” işyerinde stresli anları yönetmeye nasıl çevrildiğini açıklıyor. Gelecekteki liderlerin hayatın karşılaşmalarını yönetmede ve kişisel özelliklerden en iyi avantaja geçilmesinde harika bir hatırlatmadır.
50 kadın kesinlikle örgütlerdeki kadın görüşlerine eşittir. Kadın giyim ve pazarlama danışmanı olan eski üretici ve perakendeci Verratta Garnizon'un pragmatik düşünceleri var:
“Kadınlar nazik, yardımsever, destekleyici ve veren olmaya programlandı. Bu kelimelerin kızların kelime dağarcığı dışında bırakılmasını öneriyorum. Başarılı olmak istersen bunlar işte olamayacağın şeyler. İş dünyasında çalışmıyorlar. ”
Ulusal Yüksek Öğrenimde Eşit Fırsat Eşitliği Derneği'nin genel başkan yardımcısı ve genel danışmanı olan Linda Chastang, Georgia Kongre Üyesi John Lewis'in Atlanta şehir merkezindeki bir federal binayı güvence altına alma konusundaki kararlılığını övdükten sonra kendi algısını değiştirdi:
“İnsanlar ısrarcı derken beni rahatsız ederdi. Bir bayanın olumlu bir şekilde tanımlandığını düşünmedim. Ben farklı biliyorum. Bu sadece bitene kadar bir şeyde kaldığım anlamına geliyor. ”
Eksik mücevherleri finans veya mühendislik gibi yüksek vasıflı mesleklerden kadınlar. Sebep anlaşılabilir; son zamanlarda New York Times Wall Street'teki kadınlar hakkındaki makale, örneğin işletme okulu mezunları hakkında yorum yaptı: “Bu kadın mezunlardan yüzde 21,1'i, Lisansüstü Yönetim Kabul Kurulu’na göre, 2005’ten yüzde 6,6 düşerek 2009’da finans veya muhasebe peşindeydiler.” Ancak gelen yorumlar mücevherleri sektörden bağımsız olarak doğru çalın.
Kadınlar, Afrika kökenli Amerikalı tarihi kaygılarını liderliklerine açıkça aşıyor ve kültürel görünümün çalışan organizasyonların doğal bir parçası olabileceğini ve sonuçlara ulaşmanın ne kadar etkili olduğunu gösteriyor. ABD Adalet Bakanlığı Vergi Dairesi'ne atanan ilk Afrikalı-Amerikalı kadın olan eski genel avukat yardımcısı Loretta Argett, eğitim programlarını yaratması ve daha fazla siyahi kadına ve daha üst düzeydeki kadınlara yol açan iş akışını gözden geçirme konusunda gurur duyuyordu. “beyaz bir erkek kalesi olarak bilinen” bir bölümdeki pozisyonlarda bulunuyor. Eski başkan yardımcısı ve bir zamanlar yayın yapan en iyi Afrikalı-Amerikalı olan One World / Ballantine Books yayıncısı Cheryl Woodruff’un Yayınlanan yazılarda kültürel temsil:
“Bugün insanlar kara kitapların ticarileştirilmesine ve kaliteli yazı üretme ve satmanın zorluğuna dikkat çekiyor….Bu siyah yazarlara sunabileceği en iyisini verebilmemiz için mevcut olan olağanüstü yeni araçları kullanmak bizim görevimiz. Bu bize bağlı. ”
Her kadının sözleri, profesyonel üstünlüklerinin bilincinde olmanın yanı sıra kendine güven duyuyor.Linda White, Alpha Kappa Alpha sorority'nin ulusal başkanı, “Farklı yaşam alanlarındaki insanlardan öğrendik… bir pozisyona seçildiklerinde, insanlar sizi her zaman izliyor ve daha önce sahip olmadıkları beklentileri olabilir. Etrafınızdaki insanların bilincinde olmalısınız. ”
Okuyucular Neler Kazanacak? mücevherleri
Bakış açıları mücevherleri Meslek seçimi ya da aile sorumlulukları konusu olsun, pişmanlık duymadan profesyonel etki ve memnuniyet arayan bir konu paylaşın. Düşünceli yansımalar ve kendimden daha büyük olan müzisyenler, genç kadınların, herhangi bir liderlik pozisyonunda ve herhangi bir kültürde, en son eski CEO'su yazarlarından gelen kitapların veya müzisyenlerin örgütsel yanlarında kalmasını isteyecekleri bir güven sunuyor. Kitap, profesyonel bir yolculuğa başlayan herhangi bir kadın için sağlam bir hediyedir. Connie Briscoe tonunu özetler. mücevherleri önsözdeki en iyi:
“Siyah kadınların avukatlar, doktorlar, iş kadınları, sanatçılar, sanatçılar ve anneler olabilir, ilk önce avukatlar, doktorlar, iş kadınları, sanatçılar, sanatçılar ve anneler olabilir. Bu kadınların çok az şüphe olabilir ve onlar gibi sayısız başkaları çocuklarımız ve torunlarımız için daha muhtemel hale getirdi. ”
Devamı: Kadın Girişimciler 6 Yorumlar ▼
