Bir kapak mektubu, nerede olduğun, nerede olduğun ve seçtiğin kariyer yolunda nereye gittiğine bir bakış. Kelime seçimi, bu bir sayfada ilk izlenim, onu pürüzsüz ya da kaba bir sürüş haline getirebilir.
Paragraf 1
Hangi işe başvurduğunuzu ve açılış hakkında ne duyduğunuzu (gazete, İnternet veya başka bir çalışan tarafından başvuruda bulunun) söyleyin. Bu, özellikle şirketin birden fazla pozisyonu olması durumunda önemlidir. Bunu bir veya iki cümle ile tamamlayın.
$config[code] not found2. paragraf
Başvurucu pozisyonu destekleyen nitelikleri, becerileri ve özellikleri tanımlayınız. Sizi diğer başvuru sahiplerinin üzerinde öne çıkaran üç veya dört kimlik bilgisini vurgulayın. İşverenler şirketlerine nasıl fayda sağlayacağınızı bilmek isterler; Son veya mevcut şirketinizin büyümesine yardımcı olmak için neler yaptığınızı ve sizi şirketleri için paha biçilmez bir varlık yapan şeylerden bahsedin. Geçmiş işverenleri listelemek ya da kariyer yolundaki her basamak izini geçmek gerekmez; özgeçmiş bunun için. Bu beş veya altı cümle paragrafı, işverenin daha fazla ayrıntı için özgeçmişinizi okumak istemesini sağlamalıdır.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiParagraf 3
Ekteki özgeçmişten bahsedin ve daha fazla temas isteyin. Son paragraf işverenlerin harekete geçme çağrısı olmalıdır. Kabul edilebilir bir "harekete geçirme ifadesi" cümlesini okuyabilir, "Niteliklerimi sizinle şahsen veya telefonda görüşmekten ve sizden en erken zamanda sizden haber almayı dört gözle bekliyorum." Zorlu olmayın ve her zaman işverene zamanından ve değerlendirmesinden dolayı teşekkür edin.
Uyarılar
Yazım ve dilbilgisi hatalarından kaçının; Bu, en nitelikli adayın bile kariyer yolunda yanlış bir dönüşe neden olabilir.
