Bazıları, bir ABD Ordusu Yedek Görevlisinin, ordudaki en az yoğun pozisyonlardan birine sahip olması kaydıyla terfi almasının oldukça kolay olduğuna inanıyor. Fakat bu doğru değil, özellikle de şimdiki tarihimizdeki diğer zamanlardan daha fazla aktif bir göreve çağrılma olasılığı yüksek olduğu için. Gerçek şu ki, bir promosyon yapılmadan önce yerine getirilmesi gereken çok sayıda gereksinim var. Bir promosyonun verileceği en önemli kriterlerden bazılarını öğrenin.
$config[code] not foundOrdunun Kurallarına Göre
Terfi için aday bir adayın görevini izinsiz bırakmaktan suçlu ise veya şu anda mahkeme savaşı sonucu hapis cezasına çarptırılıyorsa, terfi için kabul edilmeyebilir. Ayrıca, eğer bir aday askeri mahkeme sürecinde ise, terfi kararından sonra lehine değerlendirilecektir.
Fiziksel Hususlar
ABD Ordusu, terfi için kabul edilen bir kişinin fiziksel olarak formda olması konusunda ısrar ediyor. Aday fazla kilolu olmamalıdır ve şu anda bir kilo verme programına girmelidir. Ayrıca, terfi için dikkate alınması gereken bir kişinin Ordu Fiziksel Uygunluk Testini geçmesi gerekir. Bununla birlikte, bu gereksinim, fiziksel bir sakatlık göstermesi halinde veya yaş gibi kontrolünün dışında olan nedenlerle sınava girememesi halinde komutan memuru tarafından reddedilebilir. Son olarak, terfi talebi, görev doğrultusunda olmayan bir olay sonucu hastalanır veya yaralanırsa bekletilir.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiEğitim Nitelikleri
Terfi için adayın, doldurduğu pozisyonun gerektirdiği derslerden mezun olması gerekir. Bu derslerden mezun değilse, terfiini içeren evraklar bu şartı yerine getirene kadar iptal edilecektir. Ayrıca, terfi için değerlendirilmeden önce olası yeni sorumlulukları için resmi bir eğitim almış olması gerekir.
Güvenlik kontrolü
Bir adayın çavuş veya daha fazla terfi edeceği durumlarda, terfi dikkate alınmadan önce yeni ataması için gerekli güvenlik açıklarına sahip olması gerekir.
Atanmayı Kabul Et
Bir askerin terfi etmesi için, ABD Ordusu tarafından kendi takdirine bağlı olarak atanmaya istekli olması gerekir. Eğer bir asker, yeniden atama nedeniyle işten çıkarma talebinde bulunmuşsa, daha fazla terfi etmesi yasaklanacaktır.
