Başarılı bir girişimci olmak için kaç farklı makale yazıldı?
Tonlarca.
Bu yazıyı okuyorsanız, muhtemelen işinizi başlatmak ve büyütmek konusunda ciddi bir girişimcisiniz. Bir işe başlamanın kolay olmadığının farkındasınız. Hatta daha yeni başlıyor olabilirsiniz ve hala tüm bu “girişimcilik şeyini” çözmeye çalışıyorsunuz.
$config[code] not foundKolay değil, değil mi? Büyük bir odanın her tarafına dağılmış parçaları kullanarak bir yapboz toplamaya çalışıyormuş gibi hissedebilirsiniz! Bu parçaları toplamak ve nereye sığdıklarını bulmak zor olabilir.
Nereden başlayacağınızı bulmak bir sorun olabilir.
İşinizi büyütürken gelecek yıllarda öğrenmeniz gereken birçok şey var. Ancak, bu yazının amaçları için, sorun öğrenebileceğiniz her küçük girişimcilik dersini sindirmiyor. Mesele, başarılı girişimcilik için en önemli temellerden bazılarını öğrenmektir.
Bu yazıyı okuduğunuzda, bu ilkeleri kendi yaşamınızda nasıl uygulamaya başlayabileceğinizi düşünün. Bunu yaptığınızda, işinizi kurmanın ne kadar kolay olduğunu göreceksiniz ve anlayacaksınız.
Azim
Azim tartışmalı çoğu Bir girişimcinin sahip olabileceği önemli bir beceri. Azim olmadan, başka hiçbir beceri veya kalite önemli olmaz.
Niye ya?
Çünkü sebat, karşılaştığınız zorluklar ve engeller ne olursa olsun, sizi ilerlemeye devam etmeye itecektir. Başarınız için kesinlikle çok önemli.
Ne yazık ki, bu kalite genellikle ihmal edilir. İnsanlar akıllılara, deneyime ve iş zekasına sahip olmanın daha önemli olduğunu düşünüyor. Tabii ki, bu nitelikler önemlidir. Başarılı olmak için onlara sahip olmalısınız. fakat mesele süper bir girişimci olmak değil. Sorun, ne olursa olsun, nasıl ilerleneceğini bilmektir.
İşte size bir şey var: Eğer engelleri nasıl kullanacağınızı bilmiyorsanız, diğer tüm becerileriniz farketmeyecektir çünkü işler zorlaştığında sürekli vazgeçeceksiniz. Çok sayıda zorlukla karşılaşmadan harika şeyleri kimin başardığını kaç kişi duydunuz?
Kesinlikle.
Nasıl sebat edeceğinizi öğrendiğinizde, sizi ilerletmek için engellerinizi kullanabileceğinizi görüyorsunuz. Fetih ettiğiniz engellerin üzerinden geriye bakınca ne kadar sert olduğunuzu göreceksiniz. Gurur duyduğunuzda, daha fazla başarı ve daha fazla memnuniyet elde edersiniz.
Nakit Akışınızı Yönetin
Girişimci olmaya karar verdiniz, bu demektir ki başarılı bir girişim kurmak istiyorsunuz. Muhtemelen, girişimcilik yolculuğuna başlamanızın ana nedenlerinden biri, servet yaratmak ve inşa etmek istediğinizdir.
Bununla birlikte, bir işletme kurarken, sadece daha fazla para kazanmakla kalmaz, aynı zamanda nakit akışınızı nasıl yöneteceğinizi öğrenerek de servet inşa etmekle ilgilidir. Mantıklı, değil mi? Ne de olsa, kaybedersen, bir ton para kazanmanın anlamı ne?
Zenginliğin nasıl oluşturulacağını ve yönetileceğini öğrenmenin ipuçlarını ve stratejileri vardır. Bu konuyu incelemek için saatte bir saat geçirebilirsiniz (ve muhtemelen yapacaksınız).
Ancak anlamanız gereken şeylerden biri, şu anda nerede daha fazla servet arayışı içindesinizdir. Daha fazla kazanma yolunda olduğunuz aşamayı belirlediğinizde, bir sonraki seviyeye geçmek için ne yapmanız gerektiğini göreceksiniz.
Bu kısmı görmezden gelmek istemezsin. İşletmenizi yönetmenin finansal bölümünü anlama konusunda başarılı değilseniz, size ihtiyacınız olan rehberliği sağlayabilecek bir profesyonel bulmak en iyisidir.
Daha İyi Bir Etkileyici Olun
Evet, bunun en sevdiğim konu olduğunu biliyorum. Diğer parçalarımın çoğunu okursanız, etki konusunda tutkulu olduğumu görürsünüz.
Bunun bir nedeni var.
Etkiyi önemli buluyorum çünkü bir girişimci olarak hayatınızın çoğu başkalarını istediğinizi yapmalarını sağlamak için harcayacak. Hedeflerinize ulaşmak için benimsemeniz gereken bir gerçeklik. Etkinin ne kadar önemli olduğunu anladığınızda, başarınızın önünde duran engellerin çoğunun üstesinden gelmenize yardımcı olabilir.
Basitçe söylemek gerekirse, başkalarını nasıl eyleme geçireceğini bilmiyorsanız başaramazsınız. Her meslekte bu doğru olsa da, bir girişimciyseniz özellikle önemlidir.
Müşterileri ödeme yapmak için potansiyel müşterileri ikna etmeniz gerekecektir. Ekibinizi nasıl motive edeceğinizi, vizyonunuzu almaya ikna ederek bilmek zorundasınız. Diğer taraflarla müzakerelerde daha iyi olmanız gerekir. Yatırımcıların işinizi finanse etmesini nasıl sağlayacağınızı da bilmek zorunda kalabilirsiniz.
İşte iyi haber. Etki, birinin otomatik olarak doğduğu bir nitelik değildir. Birçok insan, başkalarını ikna etmede harika olmak için “doğal bir satış elemanı” olmanız gerektiğine inanır.
Satış sanatına kendilerini iyi borç veren bazı kişilik özelliklerinin olduğu konusunda hemfikirim. Hatta bu özelliklere sahip insanların bile bilmeden olduğunu savunuyorum.
Ancak, gerçek şu ki, başkalarını etkilemede harika olmak için doğru kişiliğe sahip olmak zorunda değilsiniz. Gerçek şu ki, bu etki zamanla öğrenilebilecek ve ustalaşılabilecek bir beceridir. Başkalarını nasıl etkileyeceğini öğrenmeye kendini adamaya kalkarsan ne olacağını düşünüyorsun?
Daha iyi bir etken olmak için gereken becerileri geliştirmek ve geliştirmek için zaman ayırdığınızda, başkalarının istediğinizi yapmalarını sağlamak için çok daha kolay bir zaman geçireceksiniz. Etkileşimde bulunduğunuz kişiler üzerinde inanılmaz bir etkiye sahip olmanın nasıl mümkün olduğunu göreceksiniz. Öğrenmeye ikna etmenin işinize nasıl fayda sağlayacağını görmek için zaman ayırdığınızdan memnun olacaksınız.
Yalnız Yapmayın
Girişimcilerin yaptığı en büyük hatalardan biri, her şeyi kendileri yapmanın tuzağına düşmek. Başarıya ulaşmanın tek yolunun mümkün olduğunca çok şapka giymeye çalışmakla kendilerini dışarı giymek olduğuna inanıyorlar.
Bunu kendileri yapmak istiyorlar. Satış, pazarlama, finans, web sitesi tasarımı, satın alma, BT ve diğer birçok işlevi yapmaya çalışıyorlar.
Kulağa yorucu geliyor, değil mi? Öyle çünkü.
Hiç kimse akıl sağlığını korurken bu şapkaların hepsini uzun süre giyemez.
Bu şu an için işe yarayabilir, ancak sonunda, işi sizin için halletmek için başkalarına güvenmeniz gerekir. Sizin için bu şapkaları takabilecek başkalarını işe almanızın zamanı gelecek.
Bir takıma ihtiyacın var.
Bir takım oluşturma hakkında hatırlanması gereken önemli noktalardan biri, zayıf olduğunuz yerde güçlü olan kişileri işe almanız gerektiğidir. Sonuçta, her şeyde harika olamazsın, değil mi?
Hepimizin güçlü ve zayıf yönleri var, değil mi? Bu yüzden yapılacak akıllı şey, sevmediğiniz veya başınız belada olduğunuz görevleri yerine getirebilecek insanları elde etmektir.
Hatırlanması gereken önemli bir şey de, işe aldığınız kişilerin doğru tutuma sahip olduklarından emin olmanız gerektiğidir. Oldukça başarılı olan birçok lider size büyük yetenekler karşısında daha iyi bir tutum tercih ettiklerini söyleyecektir.
Niye ya?
Çünkü insanların yeteneklerini geliştirmelerine yardımcı olabilirsiniz, ancak korkunç bir tavrı değiştirecek birini alamazsınız. Kültürünüzün değerlerini yansıtan insanları oluşturmak ve getirmek istediğiniz kültür türünü bulun. Ne kadar stres rahatlaması yaşayacağınızı göreceksiniz, çünkü çabalarınızı destekleyen harika bir ekibiniz olacak kadar akıllıydınız.
Sonuç
Bir girişimci olarak, umutsuzca başarılı olmak istersiniz. Müşterilerinizi etkileyen bir işletme kurmak istiyorsunuz. Bu, başarı için kendinizi ayarlamak için elinizden gelen her şeyi yaptığınızdan emin olmak istediğiniz anlamına gelir.
Bu anahtarları uygulayarak, çok daha değerli bir girişimcilik deneyimine sahip olacağınızı göreceksiniz. Çılgınca başarılı bir girişim kurduğunuzda hayatın ne kadar harika olabileceğini anlayacaksınız.
Shutterstock ile Eski Anahtar Fotoğraf
4 Yorumlar ▼
