Satış yöneticisi pozisyonu için başvuru sahibi olarak, bir yıldız özgeçmişiniz olmalıdır. Özgeçmişiniz, potansiyel bir işverenin yetenekleriniz, eğitiminiz ve başarılarınız hakkında sahip olduğu ilk izlenimdir. Özgeçmişinizi bir satış yöneticisi açılışına sunmadan önce, sizinle ilgili en önemli bilgilere dikkat çeken özlü, okunması kolay bir format izlediğinden emin olmalısınız.
İletişim bilgileri
Özgeçmişinizin ilk bölümü daima iletişim bilgileriniz olmalıdır. İşveren doğru bilginize sahip değilse, görüşme için sizinle irtibata geçemez. Adınızın, adresinizin, telefon numaranızın ve e-posta adresinizin listelenen ilk öğeler olduğundan emin olun. Adınız, bir iletişim hattında, iletişim bilgilerinizin geri kalanından daha büyük veya kalın bir yazı tipinde listelenmelidir. Kalan iletişim bilgileri, adınız altındaki tek bir satıra bir kurşun noktasıyla ayrılmış şekilde yerleştirilebilir.
$config[code] not foundÖzeti atla
Tipik bir özgeçmiş formatı bir özet veya beceri bölümü içerebilir. Bir satış yöneticisi pozisyonu için başvuru yaparken, bu bölüm gereksizdir ve özgeçmişinizin üstündeki satışlarınızda başarılarınızı sergilemek için daha iyi kullanılabilecek değerli gayrimenkuller alır. En etkileyici satış başarılarınızı özgeçmişinizin üstünde ve solunda, iletişim bilgileriniz altında ölçülebilir terimlerle listeleyin. Bir özet bölümü eklemeniz gerektiğine inanıyorsanız, bir ila iki cümle ile sınırlandırın.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiŞirket İsimleri
Satışta çalıştığınız kişi, sahip olduğunuz pozisyonlardan daha önemlidir veya belki de daha önemlidir. Çalıştığınız şirketlerin isimlerini, özellikle Fortune 500 şirketlerini veya başka şekilde iyi bilinen ve saygın şirketleri isimlerini değerlendirin. İş tecrübenizi listelerken, şirketinizin adını bulunduğunuz yerin üzerine koyduğunuzdan emin olun. Prestijli müşterileriniz varsa, bilgiler gizli değilse, isimlerini de listelemelisiniz.
Ölçülebilir Beceriler
Potansiyel işverenler bir satış yöneticisi olarak neler yapabileceğinizi bilmek ister. Bu, iş tanımınızı yazarken ve başarılarınızı listelerken, genel açıklamalardan ziyade belirli numara ve örnekleri kullanmanız gerektiği anlamına gelir. 500.000 dolarlık tek bir satış yaptıysanız, satışın tam sayısını ve müşterinin kim olduğunu belirtin. Ölçülebilir örnekleri kullanmak, potansiyel işverenin yeteneklerinizi ve başarılarınızı önceki pozisyonlarda ne olduğunu tam olarak bilmesini sağlar. Ayrıca ona şirketin kârına olan potansiyel katkınızı ölçmenin bir yolunu sunar.
