Teknik denetçiler, laboratuvar ve test ortamları, üretim, bilgi teknolojisi, telekomünikasyon, mühendislik ve mimarlık gibi teknik çalışmaların yapıldığı her yerde, her sektörde çalışan personel için uygulamalı liderlik sağlar. Denetim otoriteleri genellikle teknisyen olarak işe başlarlar. Çalışanlarının yaptıkları işlerin nasıl yapıldığını bilir ve bu bilgiyi personel eğitmek, işlerin doğru yapıldığını doğrulamak, hataları analiz etmek ve sorunları çözmek için kullanırlar.
$config[code] not foundNitelikli Liderlik
Teknik denetçiler kalifiye teknisyen ekiplerini yönetir. Bu denetçiler prosedürlerin etkin bir şekilde ve uygun şekilde kontrol edilen koşullar altında takip edilmesini sağlar. Test ortamlarında, teknik denetçiler sonuçların doğruluğunu kontrol eder ve ekipman ve araçların doğru çalıştığını ve gereken hassasiyet derecesine göre kalibre edildiğini doğrular. Üretim ortamlarında iş kalitesini doğrular ve makinelerin verimli çalıştığından emin olurlar.
Personeli İşe Alma, Değerlendirme ve Geliştirme
Teknik denetim otoriteleri adaylarla yeni pozisyonlar için görüşür ve işe alır veya işe alım önerileri yapar. Bu denetçiler, yeni çalışanları işe dönüştürmeli, iş yerindeki tüm çalışanları gözlemlemeli ve performansı değerlendirmelidir. Koçluk yapıyorlar ve eğitim planları oluşturuyorlar ve ardından her iki çabanın etkinliğini tanınmış performans değişikliklerine dayanarak değerlendiriyorlar. Bir çalışanın işi standart olmadığında ve iyileşmediğinde, bu danışman personel iyileştirme planlarını resmi hale getirmek için yönetici ve insan kaynakları ile şirket protokollerini izler.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiÇalışanların Becerilerini İşe Eşlemek
Teknik denetçiler ayrıntılara çok dikkat ederler, ancak daha geniş bir resim oluşturmak için ayrıntıların nasıl bir araya geldiğini de görürler. Bu profesyoneller çok görevlidir ve iş görevlerini organize etmede etkilidirler. Bu rolü takip eden adaylar araştırma, geliştirme, test etme ve proje ödevlerini destekleyen iş planları oluşturma yeteneğine sahip olmalıdır. Denetim otoritesi proje gereksinimlerini ve özelliklerini gözden geçirir ve ardından çalışanları beceri ve yetkinliklere dayalı görev ve işlerle eşleştirir.
Nitelikler
Teknik denetim otoriteleri, teknisyen olarak iş deneyimine ek olarak, çalışma alanlarında yeterli eğitim ve öğretim düzeyine sahip olmalıdır. Hasta testlerinin yapıldığı bir sağlık laboratuvarında, teknik amir, tıp doktoru veya osteopati doktoru gibi bir dereceye sahip olmalı ve laboratuar çalışmasının yapıldığı eyalette uygulama için lisans almış olmalıdır. Spektrumun diğer ucunda, mekaniği denetleyenlerin tipik olarak yalnızca son derece sertifikalandırmaya ihtiyaçları var.
2016 Mimarlık ve Mühendislik Yöneticileri için Maaş Bilgileri
ABD İş İstatistikleri Bürosu'na göre, mimarlık ve mühendislik yöneticileri 2016 yılında yılda ortalama 134,730 dolar maaş kazandılar. Düşük uçta, mimarlık ve mühendislik yöneticileri, yüzde 75'inin bu miktardan daha fazla kazandığı anlamına gelen 108.040 dolarlık yüzde 25'lik bir maaş kazandı. Yüzde 75'inci maaş 167,290 dolar, yani yüzde 25'i daha fazla kazanıyor. 2016 yılında ABD'de mimarlık ve mühendislik müdürü olarak 180.100 kişi istihdam edildi.
