Bu yıl bir franchise sahibi olmayı düşünenler için, kendi ruhunuza derinlemesine bakmanız ve bir franchise veya hatta franchise olmayan bir işe yatırım yaptığınızdan emin olmanız gerekir. nedenler.
$config[code] not foundKüçülme.
Bu kelime, bu dalgalı ekonomide daha fazla insan için daha yaygın hale geliyor. Son işsizlik sayıları gerçek hikayeyi anlatıyor. Şirketler, gelir beklentilerini düşürüyor, büyük maliyet düşürücü hamlelerle meşgul (bu da işleri kestiklerini söylemenin iyi bir yolu) ve temel olarak bir süredir kapaklardan aşağı doğru ilerliyor. (Joel, bana bilmediğim bir şey söyle!)
Küçültülmüş orta düzey yöneticilerden ve yöneticilerden franchise / small business owner seçeneklerine ilgi görmeye başlıyorum, ancak son durgunluktan farklı görünüyor. Millet, şu anda çok daha temkinli ve birazdan benim çift iz dediğim şey üzerinde görünüyor. enerjilerinin bir kısmı geleneksel bir iş bulmak için kullanılıyor ve enerjilerinin bir kısmı da işletme mülkiyeti gibi geleneksel olmayan kariyer seçeneklerine harcanıyor.
Genelde böyle şeyler yapmayı önermiyorum.
Bir işletme sahibi olmak istediğinizi veya bir işletme sahibi olmak istemediğinizi hissediyorum. Olmamalı, “Bir iş bulamazsam, sadece bir franchise alacağım.” Yeni bir iş kurarken çok fazla kendi kendine baskı uygulanma eğilimindedir. Bunu yapmak iyi bir iş bulamadığınız için daha da fazla baskı yaratabilir.
Kendi franchise'larına yardım edebildiğim insanların neredeyse hepsinin zamanının% 80'ini iş sahipliğinde fırsatlar bulma konusunda yoğunlaştığını buldum. Şirket kariyerinden uzaklaşmaya karar verdiler ve gerçekten kendi başlarına bir şeyler yapmak istiyorlar.
Karşılaştığım bazı insanlar bana gerçekten kurumsal yaşamdan bıktıklarını söylüyor. (Daha fazlası için iş anketinde düşüş gösteren bu ankete göz atın.) Bazı insanlar diğerlerinden daha fazla bıkmış durumda.
“Kariyer Renegade” adlı kitabın yazarı Jonathan Fields şöyle yazıyor:
“Bir noktada, şirket merdiveninin gerçekten daha fazla koşu bandına sahip olduğu konusunda sizi şaşırtıyor. Daha hızlı koşar, daha çok çalışır, daha yükseğe tırmanır, daha fazla kan terler ve boğucu yorgunluğu giderirsiniz. Ancak, sonuçta, çoğu zaman, başladığınız günden daha özgür ya da daha mutlu olamazsınız. Aslında, birçoğu için, yaşam tarzınız kazandığınız hemen hemen her doların üstesinden gelmek üzere genişledikçe, tam tersi. Günlük stres, acımasız duruş, politika, müzakere ve minutilere harcanan saatler gittikçe artan bir şekilde hayatınızı berbat ediyor. Beden, zihin ve ruh, yavaş ve metodik olarak kuru emilir. ”
Jonathan ve benim ortak iki noktamız var.
1. Kendimiz için çalışıyoruz. 2. Bazı şeyleri şekerleme eğiliminde değiliz.
Babamın bir öğleden sonra işten eve geldiğini ve bir süredir görmediğim yüzüne baktığımı hatırlıyorum. Yüzü, hepimizin o günü görmesi için birleşik hüzün, öfke, hayal kırıklığı ve korku duygularını ortaya koydu. O küçülmüştü. Tekrar. Düşürülenler için, iddiaya girerim, duygularını senin de başına geldiği günleri hatırlarsın. Bu babamın son küçülüşüydü. 1990 yılında gerçekleşti. Birkaç hafta sonra, bir iş aramaya girme kararı aldı ve bir franchise danışmanlık işi kurmaya ciddi bir gözle bakmaya başladı. O yaptı. Son küçülmem 2001 yılındaydı. O günle ilgili her şeyi hatırlıyorum. Yine de babamdan biraz daha aklım karıştı. Benim için, artık ne yapmak istemediğimi biliyordum. Bir sonraki maceracımın ne olacağını bilmiyordum. Babam beni firmasına katılmaya ikna etti ve sonunda o yıl katıldım. Şimdi ona sahibim. (Babam 2007 yılında akciğer kanserinden vefat etti.) Yakın zamanda küçülttüyseniz ve kurumsal bir işin artık sizin için uygun bir yer olmadığını hissettiğiniz yaşamınızdaysa, konfor alanınızdan çıkın ve geleneksel olmayan fırsatlara bakın: Küçültülmüşseniz ve şirket hayatında rahatsanız, tebrikler! Fırsatlar boldur. Sadece onları farklı bir şekilde aramalısın. Bornozundan çık ve evden çık. Bir ExecuNet toplantısına katılın. Haftada birkaç kez öğle yemeği için yeni biriyle tanışın. Yerel kütüphanenizde hala bulunabilecek kaynakları kullanın. Bin LinkedIn. Bir sonraki kariyer maceranız için ne yapmaya karar verirseniz verin, tüm doğru nedenlerden dolayı yapın. * * * * *
Yazar hakkında: Joel Libava, Franchise Seçim Uzmanlarının Başkan ve Yaşam Değiştiricisidir. Franchise Kralı Blogunda blog yazdı.
