Zayıflık sorusu bir röportajda en yaygın ve geleneksel olanlardan biridir. Kariyer Stratejileri, Inc. Başkan Priscilla Claman, Ocak 2011 tarihli “Harvard Business Review” makalesinde en kötü soruyu dile getirdi, çünkü iş arayanları olay yerine koyar ve utanma veya kişisel aşağılanmaya karşı toleransınızı test etmekten daha fazlasını yapar. Yine de, sıkça sorulan bir soru ve ustaca bir cevap için yeterli hazırlık esastır. Erteleme gerçek bir cevap olabilir, ancak mutlaka en iyi seçeneğiniz olmayabilir.
$config[code] not foundGerçek Olmak
Gerçek bir zayıflık sunmak, tipik olarak, hiçbir zayıflığınızın olmadığını göstermekten ya da herhangi bir insanlık gösterimini engelleyen açık bir şekilde yazılmış bir cevap vermekten daha iyidir. Erteleme dürüst bir zayıflıksa, bunun gerçek olduğunu anlamanıza yardımcı olacağı kesin olarak belirtilmelidir. Bir anketörün kendisine sorduğu kilit sorulardan biri, görüşme yaptığı kişiden hoşlanıp hoşlanmadığını soruyor. Göreviniz, sevildiğinizi ve hataları kabul edip onlardan büyüyebildiğinizi göstermek. "Bazı durumlarda daha az arzu edilen projelerle erteleme ile mücadele ettim. Ancak, etkili kişisel zamanlama programları kullanarak zamanlamamı iyileştirmek için çalıştım" diyebilirsiniz.
Kültürü bilmek
Ertelemeyi zayıflık olarak kullanmadan önce, şirketi ve kültürünü araştırın. Çevrimiçi bilgilerin kullanılabilirliği 2013 itibariyle çok iyidir, ödevinizi yapmamak için hiçbir nedeniniz yoktur. Eğer bir şirket kültürü hedeflere, son teslim tarihlerine ve verimliliğe önem veriyor gibi görünüyorsa, ertelemeniz muhtemelen işe alım müdürünü alarma geçirir. Bununla birlikte, daha esnek bir yapıya sahip olan ve yaratıcı bir kültürde erteleme zayıflığınızı tam olarak sığdırabilir.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiDar Olun
Zayıflığınız ne kadar dar olursa, bir pozisyon için önemini akılda tutarak o kadar iyi olur. "Erteleme" kelimesi olumsuz bir çağrışım taşıyor. Bazı yöneticiler tembellik veya kötü disiplin ile eşdeğer olabilir. Bu nedenle, "Ben yaratıcı süreçte yakalanma eğilimindeyim ve bazen son teslim tarihlerine baskı yapabilirim" gibi bir şey söylemek daha iyi olabilir. Temelde bir erteleme davranışı örneği açıklamış olsanız da, kelimenin kendisinden kaçındınız ve yaratıcı yönlerinizi vurguladınız. Bu yanıt, bir reklam ajansında veya tasarım firmasında olduğu gibi yaratıcı kültürde özellikle iyi oynayabilir.
Diğer Stratejiler
Gerçek bir yanıt sunmak istemenize rağmen, erteleme yerine daha az potansiyel olarak sorunlu nitelikler sağlayabilirsiniz. İyi bir başlangıç noktası, güçlü ve zayıf yönlerinizi görüşmeden önceki pozisyon için nitelikleri listesine göre karşılaştırmaktır. İş için gerekli olmayan nispeten küçük ölçekli bir zayıflık bulun. Güçlü ayrıntı yönelimi ve hassasiyet gerektiren analitik bir muhasebe pozisyonu için “Bazen çok fazla kasıtlı çalışıyorum çünkü ayrıntılara çok odaklanıyorum” diyebilirsiniz. Bu örnek, daha olumlu bir ışıkla sunulan ve ayrıntı yöneliminin zıt bir gücü ile desteklenen samimi bir zayıflığı, "yavaş iş" i içerir.
