Bir işe başlamanın çeşitli yasal sonuçları vardır. Sorumluluk, telif hakkı, çalışan hakları ve bunların arasındaki her şeyle ilgili sorunlara yol açabilir. Bu yüzden, işinizi sıfırlamak için çalışırken atmanız gereken ilk adımlardan biri, deneyimli bir avukatla konuşmak.
Ben De Leon, Teksas'taki en hızlı büyüyen şirketlerden bazılarına genel danışmanlık hizmeti veren De Leon Washburn & Ward, P.C.'nin başkanıdır. Tecrübeli bir iş avukatı olarak, kısa bir süre önce Yeni Girişimciler'in başlangıçta tartışması gereken en önemli yasal konular hakkında Small Business Trends ile konuştu. İşte dikkat etmeniz gereken en önemli şeylerden bazıları.
$config[code] not foundBir İşe Başlamadan Önce Avukata Sorulacak Sorular
İşinizi Yapılandırma
Şirketinizi kurarken seçebileceğiniz, LLC'ler, S şirketleri, C şirketleri, ortaklıklar ve şahıs şirketleri dahil olmak üzere seçebileceğiniz çeşitli iş yapıları vardır. Bu nedenle, her seçeneği sizin için açıklayabilecek bir avukatla konuşun ve ardından şirketiniz için vizyonunuzu dinleyin, böylece size özel durumunuz için doğru yönde rehberlik etsinler.
Kişisel Varlıklarınızı Koruma
Hangi özel yapı işiniz için en iyi seçim olursa olsun, kişisel sorumluluğunuzu sınırlandıracak ve ticari olmayan varlıklarınızı koruyacak şekilde yapılandırmanız önemlidir.
De Leon, Small Business Trends'e gönderilecek bir e-postada, “Geçerli bir devlet kurumu ile sınırlı bir sorumluluk şirketi veya başka bir tüzel kişilik kurmak (örneğin, Teksas Eyalet Sekreteri ile bir Formasyon Belgesi doldurmak) ve IRS'den EIN numarası almak küçük işletme sahiplerinin kişisel varlıklarının, ticari faaliyetleriyle bağlantılı olarak ortaya çıkabilecek tehlikelerden korunmalarını sağlamak için hayati adımlar. Birçok küçük işletme sahibi, kişisel varlıklarının bu konuda maruz kalmaya karşı korumalı olduğunu düşünerek, işlerinin yer aldığı İlçe Katipine ait işletme sertifikaları almıştır. Durum bu değil. Sadece kurumsal bir varlık kurarak ve gerekli kurumsal yasa ve yönetmeliklere uyarak küçük işletme sahipleri, kişisel varlıklarını koruyan ve sadece işletme varlıklarının kullanılmasını sağlayan “kurumsal kalkan” olarak bilinenlerin tadını çıkarırlar. ”
İsim Seçmek
İşletmenizi resmen hayata geçirmenin bir parçası da bir isim seçmek. Her devletin resmi olarak bir isim seçmek için kendi süreçleri vardır. Ayrıca, adınızı seçtiğiniz mevcut herhangi bir telif hakkını veya ticari markayı ihlal etmediğinizden emin olmanız gerekir. Bu yüzden bir iş avukatı, tercih ettiğiniz ismin uygun olduğundan emin olmanıza yardımcı olabilir ve gerekli evraklarda size yardımcı olabilir.
Yatırımcıları Koruma
İşletmenizin dışında bir yatırımcı varsa, işletmeniz için oluşturabileceğiniz kurumsal varlık türünü etkileyebilir. Özellikle, yapının yatırımcılarınız ve kendiniz için kurumsal bir kalkan sağladığından emin olmanız gerekir.
Mülkiyet sorumluluklarının belirlenmesi
İşletmenizin birden fazla ortağı veya sahibi varsa, ayrıca, her bir kişiden ne beklendiği ve mal veya ekipman satın alma konusundaki sorumluluklarının ne olduğu konusunda net anlaşmalar yapmanız gerekir. Yeni başladığınızda, tüm tarafların kendilerinden ne beklendiğini ve belirli bir durumda neye hak kazandıklarını anlamaları için sözleşmelerin veya imzalanmış sözleşmelerin yapılması en iyisidir. Bu, yolda yasal savaşlara yol açabilecek çekişmeli anlaşmazlıklardan kaçınmanıza yardımcı olabilir.
De Leon şöyle dedi: “İşletme sahiplerinin birbirleriyle veya üçüncü taraflarla sözlü anlaşmaları olduğu zaman ve zaman tekrar gördüm; sonra bir sorun ortaya çıkar ve bunu yazacak hiçbir şey yoktur. Şüphe duyduğunuzda, yazmaya azaltın! ”
İç Tüzük Oluşturma
O zaman bir bütün olarak şirketiniz için bazı yönetmelikler oluşturmanız gerekir. Bunlar, işletme yürütme sürecinde sahiplerin ve yönetimin uyması gereken tüm kuralları belirtmelidir.
De Leon, “Sahipler, bir kurumsal varlık kurmanın ve bir EIN numarası güvence altına almanın ilk adım olduğunu anlamalıdır; iç idari belgeler (örneğin, Şirket Anlaşmaları / Tüzükler / Sınırlı Ortaklığın Anlaşmaları), mülkiyet anlaşmaları (üyelik faizi / hissedarlar anlaşmaları) ve bir işletmenin işinin belirli işlemlerini anımlaştırmaya yönelik kurumsal kararları (çalışanlara ikramiye verilmesi, taşınmaz mal veya işyeri alımı) işletme kredisini güvence altına almak, vb.) şirket formalitelerini takip etmek açısından son derece önemlidir, ancak aynı zamanda bir düzenleyici kurumun sahiplerinin kayıtlarını düşürmeye ve denetlemeye karar vermesi durumunda. ”
Uyum Uygulamalarına Bağlı Kalmak
Federal hükümet ve her bir devletin kayıt tutma, güvenlik uygulamaları ve diğer işle ilgili süreçler için gereksinimleri vardır. Bu nedenle, işinizin tüm bu kurallara ve düzenlemelere uymak için neyin gerekli olduğunu tam olarak bilmesi gerekir. Avukatınız bu konulardan bazılarında size rehberlik edebilir ve hangi kayıtların elinizde tutulması gerektiğini ve ne kadar süreyle saklanacağını bildiğinizden emin olabilir.
Sigortanın Kapsandığından Emin Olma
Sigorta, yolun karşısındaki masraflı sorunları önlemenize yardımcı olabilir. İşyeri yaralanmaları, veri ihlalleri veya çalışanlar veya müşteriler tarafından yapılan yaralanma tazminat talepleri de dahil olmak üzere, ne tür bir kapsama ihtiyacınız olabileceğini veya en azından faydalanabileceğinizi tartışmak için yasal temsilcinizle görüşün.
Satıcı Sözleşmeleri Yaratmak
İşletmeniz satıcılar, tedarikçiler, müşteriler veya diğer üçüncü taraflarla çalışmaya başladığında, dahil olan tüm tarafların ne bekleyeceğini bilmesini sağlamak için yazılı anlaşmalar yapmanız gerekecektir. Bir avukat, teknik özellikleri taslak haline getirmenize yardımcı olabilir veya en azından ortak durumlarda kullanabileceğiniz bazı şablonların oluşturulmasında size yol gösterebilir.
Vergi Sorunlarında Gezinme
Yasal temsilciliğiniz muhtemelen vergilerinizi sizin için yapmayacak veya kitaplarınızı yönetmeyecektir. Ancak, farklı tüzel kişilik seçmenin veya yukarıda sıralanan diğer kararların bazılarını vermenin bazı vergi sonuçları vardır. Bu nedenle, köşenizde iyi bir EBM'niz olması da önemlidir ve avukatınız sizi bu birine yönlendirebilir, böylece bu önemli konulardan bazıları üzerinde birlikte çalışabilirler.
De Leon şöyle diyor: “İşletme sahiplerinin yalnızca iyi yasal temsiller bulmaları gerekmiyor, aynı zamanda seçtikleri kurumsal yapının vergi sonuçlarıyla konuşmaları için iyi bir EBM almaları gerekiyor. ve benzerleri. İşletme sahiplerinin hukuk danışmanları ile EBM'leri arasında iyi bir koordinasyon olması, sahiplerinin işlerini büyütmeye devam etmelerine odaklanmaları için süreci daha da sorunsuz hale getiriyor. ”
Shutterstock üzerinden fotoğraf
2 Yorumlar ▼
