Küçük işletmeler için açık kayıt, çalışanlarınız için sponsor olduğunuz sigorta ile ilgilidir. Politikalarını ve bağımlılıklarını kapsayan kapsamları değiştirebilecekleri veya seçebilecekleri bir dönem (1 - 15 Aralık). Küçük işletmeler için açık kayıt önemlidir, çünkü bütçelerini bir araya getirmelerine ve potansiyel müşterileri ile mevcut çalışanları sağlık bakımı ile teşvik etmelerine yardımcı olur.
ACA Açık Kayıt 2019
Marcie O’Dwyer, Stratejik İlişkiler Başkan Vekili SyncStream Çözümleri, bize küçük işletmelerin bilmesi gerekenleri doldurdu. Geçenlerde e-posta yoluyla bu özel açık kayıt süresinin çeşitli amaçlara nasıl hizmet ettiğini anlattı.
$config[code] not foundNeden Önemli?
“Açık kayıt, küçük işletmelere değerli çalışanlarına ve ailelerine sundukları sağlık planlarını gösterme fırsatı veriyor” diyor. “Çalışan sağlığını bütünsel bir yaklaşımla tartışmak için bir eğitim fırsatı olarak ilgili olabilir. Son olarak, açık kayıt yeni kalifiye çalışanların şirketin sağlık planına kaydolmalarına ve çalışanların seçim seçiminde değişiklik yapmalarına sigortalı olmalarına izin veriyor. ”
Başlayıp Bittiğinde
Uygun Fiyatlı Bakım Yasası (ACA), fikrin başladığı yerdir. Bu yıl Açık Kayıt dönemi, Federal Pazar Yerinden katılmak ve kapsama almakla ilgilidir. Açık Kayıt 1 Kasım’da başlamış ve Ocak 2019’da başlayacak politikalar için kendi mamalarını arayan bireyler ve şirketler için 15 Aralık’a kadar sürecek.
O’dwyer, bu tarihlerin küçük işletmeler için nasıl ayarlandığını ve yürürlüğe girme tarihinin neden bu kadar önemli olduğunu açıklıyor.
“İşveren destekli bir sağlık planı için açık kayıt süresi, sigorta şirketi ile işveren arasında belirlenen sigorta sözleşmesinin yürürlüğe girdiği tarih ile belirlenir. Açık kayıt, genellikle yürürlüğe girme tarihinden 30 gün önce ve yürürlüğe girme tarihinden 30 gün sonradır. ”
ACA Neden Önemli?
O'Dwyer, Ekonomik Bakım Yasası (ACA) etrafında hala bazı belirsizlikler olsa da, bu açık kayıt ve 2019'un geri kalanında yasaların yürürlükte kalacağını açıklıyor. ACA, hala açık kayıt sürecine devam etmek ve nitelikli çalışanlara sağlık hizmeti sunmak için işverenlere düşüyor.
Mücadeleler
ACA çevresinde dönen belirsizliklerin ötesinde, küçük işletmelerin her şeyin mümkün olduğunca sorunsuz olmasını sağlamak için göz önünde bulundurmaları gereken bazı önemli kriterler vardır. Öncelikle ve en önemlisi, çalışanların kararlarını etkileyebilecek herhangi bir plan değişikliği hakkında bilgi sahibi olmalarını sağlamaları gerekecektir.
O’Dwyer, “Ek olarak, sigorta şirketinin bazı işveren destekli ortaklıklar için katılım şartı var” diyor. “Örneğin, bir işverenin sigorta kapsamına girmiş yeterli çalışanı yoksa, sigortacının gereksinimi karşılanamayabilir ve poliçe düzenlenmeyecektir. Katılım şartları taşıyıcıya ve politikaya göre değişir. “
Çaba koymak
Ayrıca, riski mümkün olduğu kadar yaygınlaştırmak için en fazla çalışanı kaydetmenin kritik önem taşıdığını da belirtti. Açık kayıtlara büyük rakamlar elde etmek için çaba harcamamanın sonuçları olabilir.
“Başarısız bir kayıt, çalışanın tutulması ve moralini etkileyebilir ve katılım eksikliğinin, işveren planının tümünde, plan iptal etme potansiyeli de dahil olmak üzere olumsuz etkileri olabilir.”
Yerinde Toplantı Yapın
Taşıyıcı temsilcisini ve komisyoncunuzu görevlendirdiğinizden ve çalışanlarınızla yerinde toplantılar yaptığınızdan emin olmanız önemlidir. Bu katılımın teşvik edilmesine yardımcı olacaktır.
Maliyetler hakkında şeffaf olun
Son olarak, O’Dwyer, küçük işletmelerin, çalışanlarının maliyet paylaşımını kolaylaştırabilecek plan değişiklikleri hakkında hiçbir şey gizlememesi gerektiğini vurgulamaktadır.
“Bundan kaçınmak için, işverenler denetçileri ve yöneticileri, çalışanlarla katılım maliyetleri, işveren tarafından ödenen primin bir kısmı ve açık kayıt tarihlerini açıklamak için teşvik etmelidir ”dedi.
Resim: healthcare.gov
1
