Başarı, bireysel hedeflerimiz ve başarılarımız tarafından göreceli ve tanımlanmıştır. Kendimizi başkalarıyla karşılaştırarak veya başkalarının başarının bizim için ne düşündüğünü düşünerek değil. Başarılı olduğuna inandığınız insanlara baktığınızda, ortak ne yapıyorlar? Kendi başarılarınıza baktığınızda, bu başarıları başarmak için neler yaptınız?
İş başarımız, kendimiz için belirlediğimiz hedeflerle ilgilidir. Satışlar büyüyor, iş tekrarlıyor, mesleki gelişimimiz, bir rüya gezisine çıkıyoruz, meslektaşlarınızla ilişkilerimizi iyileştiriyor veya zorlu ekonomik zamanlar geçiriyor olsak da başarımızı büyük adımlar değil küçük, ölçülü, tutarlı adımlar halinde görmeliyiz.
$config[code] not found“Başarısızlık tek, felaket bir olay değildir. Başarısızlık, günlük tekrarlanan yargılamada birkaç hatadan başka bir şey değildir. ”~ Jim Rohn
Başarı ipuçları, izler ve işaretler bırakır. Bir gecede başarısız olamayız veya başaramayız. Beklediğimiz veya umduğumuz iş başarısına ulaşmamak, yaptığımız kararların, davranışların ve seçimlerin birikiminin kaçınılmaz sonucudur.
Başarı, modeller oluşturur ve genellikle bir dizi tanımlanmış ilke ve davranışı izler. Bu davranışların ve ilkelerin dışına çıkıp yanlış sonucu veya yanlış yönde giden şeyleri görmeye başladığımızda, duraklamamız gereken zaman budur. Geri adım atmamız ve başarımızın temellerini değerlendirmemiz gerekiyor.
Stephen King, Oprah, Winston Churchill, Thomas Edison ve Walt Disney de dahil olmak üzere en başarılı insanların çoğu erken dönemde zorluklarla karşılaştı, ancak pes etmediler. Hedeflerine odaklanmışlar ve sebat ettiler çünkü kendilerine inandılar. Hepsinin kendi başarı süreçleri vardı ve sürekli çalışıp ihtiyaç duydukları sırada onları tweaked ettiler. Hala varlar çünkü başarılı insanlar her zaman rafine oluyor.
İnsanların Neden Başarılı Olmadığı 7 Sebep
İlgisiz Olurlar
Günümüzde alaka düzeyi teknoloji, tüketici eğilimleri ve sosyal medya tarafından yönlendirilen hızlı değişim hızı ile belirlenir. 21'de rekabet edeceksenizst yüzyılda iş çevresi ile ilgili OLMALIDIR Haberleşmek ve iletişim kurmak için kullandığımız tüm yollarla ilgilisiniz, ilginiz var mı? Ne olursa olsun, kendi işinizi kuruyorsanız, küçük işletme sahibi veya başka biri için çalışıyorsanız, girişimci bir zihniyet geliştirmek bugün başarınızı etkileyecektir. Bu sınavı al.
Onlar isteksiz veya değişmek için çok yavaş
Geçiş ve değişime bir yaşam tarzı olarak alışın. Bu artık her beş yılda bir yaşadığımız periyodik bir olay değil. Geçiş ve değişim günlük olaylardır. Değişim büyümeye giden yoldur. Proaktif olun ve geride kalmayın.
Altında Kötü Bir Tutum Var
İyimserlik, bir markanın en iyi arkadaşıdır. Olumlu, iyimser bir tavır ve tutumdan daha güçlü, dönüştürücü ve cesur bir şey yoktur. Tüm kötü davranışların barikatlarını temizle. Onları iyimserlik ve harika bir tavırla değiştirin. Manyetik.
Beceri Boşlukları Var
Tüm becerilerinizin, sertifikalarınızın ve yeterliliklerinizin bugünün standartlarına uygun ve güncel olduğundan emin olun. Hangi kariyerde olursanız olun, bugün uyum sağladığınızdan ve en iyi uygulamaları kullandığınızdan emin olun.
Benzersiz Bir Kişisel Marka Geliştirmediler
Kişisel markalaşma, bugün mesleki gelişim için sermaye ve para birimidir. Kim olduğunuzu, ne yaptığınızı ve kime hizmet ettiğinizi nasıl ön plana çıkarır ve pazarlarsınız, böylece dikkat çekersiniz, fark edilir ve güvenilirliğinizi geliştirirseniz başarı için vazgeçilmez ve vazgeçilmezdir. Size bir çözüm sağlayıcı olarak sunulan bir içerik pazarlama stratejisine mi giriyorsunuz? Bu en iyi 50 içerik pazarlama markası, hizmet ederken ve eğitim verirken kendilerini en üst seviyede tutan etkinliklerle sürekli olarak ilgilenmektedir.
Disiplin, Odaklanma ve Denge Eksikliği
Hepimiz raydan çıktık, dikkatimiz dağıldı ve karıştı. Bu bugün hayatın bir gerçeği. Olimpiyatçı olmaya devam eden muazzam miktarda fedakarlık, bağlılık ve günlük odak var. Bu sporcular amaçlarını koyarlar, kendilerini bir koç takımıyla çevrelerler ve ulaşmak için günlük bir çalışma rejimi gerçekleştirmeyi taahhüt ederler. Bu Olimpiyat disiplini ve zihniyetini başarılı bir çaba için uygulayabilirsiniz. Bina alışkanlıklarından daha fazlası. Disiplin, kum, kararlılık, esneklik ve iş hayatı entegrasyonu ile ilgilidir. Oynamayı ve hayatın tadını çıkarmayı unutma.
Kendilerinde İnanç Derinliği Yoktur
Yapabileceğine ve inanmayacağına inanmıyorsan, muhtemelen kazanmayacaksın. Eğer “gerçekten yapmak istediğim şey bu, başarmak ve başaracağım şey” ise itici gücünüz değil, çabalarınızı çabucak sabote edecekti. Bu şekilde hissetmemek tamam değil, görmezden gelmek de tamam değil. Bazen kendimize olan güvenimizi artırmak ya da eski haline getirmek için yardım almamız gerekir. Doğru zihniyet ve bağlılığı en baştan uygulamaya koyun ve temellerinizi günlük olarak uygulayın.
Püf noktaları mı bırakıyorsun, yanan yollar ve başarı işaretleri mi veriyorsun? Eğer değilse, ne yapmanız gerekiyor ve neyi değiştirmeniz gerekiyor?
Shutterstock ile Başarı Fotoğrafı
13 Yorumlar ▼
