Hristiyan liderler, dünya çapında çeşitli kilise ve bakanlık ortamlarında yoğun talep görüyor. Etkili Hıristiyan liderler, manevi bir topluluk ortamına özgü yeterliliklerin eklenmesiyle, laik meslektaşlarına benzer bir beceriye sahip olmalıdır. Hristiyan liderlerin nihai başarısı, Hristiyan erişiminin uluslararası büyümesini körükleyerek yeni bakanlıklar kurmak ve daha fazla lider yetiştirmek için gönderilebilecek ilave liderlere rehberlik etmek ve büyümektir.
$config[code] not foundönem
Olgun manevi ve idari liderlik kilise ve bakanlık ortamlarında hayati öneme sahiptir. Bakanlıklar, çoğu zaman tüm üyeler için önemli olan hedeflere ulaşmak için büyük bir gönüllü işgücüne dayanan kar amacı gütmeyen kuruluşlar olarak bulunur. Bu kuruluşlar, büyük ölçüde, etkinliklerini uzun vadede düzenleyebilecek veya bozabilecek liderlerinin kişiler arası ve grup ilişkileri yönetimi becerilerine güvenir.
Türleri
Her biri biraz farklı eğitim müfredatı gerektiren farklı Hıristiyan liderlik pozisyonları vardır. Papazlar ve bakanlık liderleri için eğitim, temel idari tekniklere ek olarak ilişki ve çatışma yönetimi becerilerine odaklanabilir. Büyük organizasyonlarda idari liderler için eğitim verilmesi, muhasebe, yasal uyumluluk veya pazarlama gibi belirli bir rolle ilgili lojistik konulara odaklanmaya meyillidir. Meslekten olmayan üyeler için liderlik eğitimi, kişisel gelişim ve kariyer, ev ve lider ilişkilerinde ulaşmaya odaklanmalıdır.
hususlar
Kişilerarası ve grup iletişimi, çatışma yönetimi, motivasyon, planlama ve etkili karar verme gibi konular, bakanlık liderleri için iş liderleri kadar önemlidir. Bununla birlikte, Hıristiyan liderlik, liderin hayatının bir Hıristiyan değerleri modeli olmasını sağlamak, kilise üyelerine veya hedeflenen sosyal yardım gruplarına herhangi bir zamanda dinlemek ve rehberlik sağlamak için mevcut olmak gibi İncil ve manevi liderlik kavramlarının dahil edilmesinde normların ötesine geçmektedir. duygusal, psikolojik ve ruhsal konular için. Hristiyan liderler, hizmetkar liderlik kavramını ve bunun diğerleriyle günlük etkileşimlerine nasıl uygulandığını anlamalı ve halkın ve grupların genel organizasyondan ziyade iyiliğine odaklanan bir çoban anlayışına sahip olmalıdır.
Eğitim Olanakları
Hıristiyan liderlik eğitimi çeşitli şekillerde alınabilir. Dünyadaki kolejler ve üniversiteler bakanlık liderliğinde ileri derece programları sunmaktadır. Kapsamlı çevrimiçi kurslar çeşitli kurumsal ve ücretsiz kaynaklardan edinilebilir. Kiliseler üye olmayanlar için ücretsiz liderlik programları sunmaktadır. Hristiyanlık Günümüz Liderlik Dergisi gibi çok çeşitli kitap ve ticaret yayınları, uygulayıcı profesyonellere sürekli eğitim ve içgörü sağlamak için mevcuttur. Hıristiyan liderleri hedef alan seminer ve konferanslar da değerli sürekli eğitim olanakları sunmaktadır.
Zaman aralığı
Hristiyan liderlik kursları için zaman dilimleri, seminerler için birkaç saatten az, kilise önderliğindeki programlar için birkaç aya, örgün lisans programları için birkaç yıla kadar değişmektedir. Bireysel eğitim programının ne kadar sürdüğüne bakılmaksızın, liderlik eğitimini devam eden bir faaliyet olarak görmek önemlidir. Liderlik dinamik ve gelişen bir disiplindir ve mevcut sorunları, teorileri ve liderlik alanındaki başarıları yakından takip eden liderler, kendilerini modern zihniyet zorluklarıyla başa çıkmak için yeterli bir donanıma sahip değiller.
