İşletmenizin dışında yaptığınız her şey elbette markanızla ilgili olmamalı, fakat içeriye giren bir kişi işinizle olan bağlantınızı kolayca anlamalı. Bu sebeple Genç Girişimciler Konseyi'nden (YEC) dokuz üyeye aşağıdaki soruyu sorduk.
“Kişisel markam ve şirket markam, nasıl olsa çevrimiçi ortamda nasıl kesişmeli?”
YEC topluluğu üyelerinin söylediklerini şöyle:
$config[code] not foundMarka İpuçları: Kişisel ve Şirket Markalarınızı Hizalamak
1. Siz İşletmeniz Sizsiniz
“Bir girişim kurucuları Hangi başlangıç. Gittikçe ve kaynaklar sınırlı olduğunda, kişisel markanızı şirketinizin markasına bağlamak için mümkün olduğunca zaman ayırın. Kendinizi başlangıç ekibinizin bir parçası olarak dünyaya tanıtın, şirketinizin hayranlarıyla iletişim kurun ve işi yaşamaya çalışın. İşe yüz vermek, ilk evlat edinenler ve benzer basın için yararlıdır. ”~ Aaron Schwartz, Modify Watches
2. İkisini Birleştirmek İçin Düşünce Liderliğini Kullan
“Değer odaklı içerik yayınlamak, kişisel markanızı şirket markanızla uyumlu hale getirmenin harika bir yoludur. Hem sizi hem de şirketinizi her iki taraf için de yardımcı olan bir düşünce lideri olarak kurabilirsiniz. Bir makalenin paylaşım potansiyelini en üst düzeye çıkarmak için hem şirketinizde hem de kişisel sosyal medya hesaplarınızdaki makaleleri yayınlayın. Konuşma fırsatlarından da yararlanın. ”~ Andrew Thomas, SkyBell Doorbell
3. Müşteriler Sadece Tutarlılığı Görmek İstiyor
“Kişisel ve şirket markalarınızın çevrimiçi ortamda kesişip kesişmediği, halkın gözünde olmayan ilişkiye bağlıdır. Markalar arka uçta hiçbir zaman önemli bir etkileşimde bulunmazsa, bunu halka açık yapmak için hiçbir neden yoktur. Ancak, kişisel markanız şirket markanıza yakından bağlıysa, aynı mesajı göndermeleri önemlidir. Tutarlılık her şeydir. ”~ Rakia Reynolds, Skai Blue Media
4. Her Endüstri İçin Farklı
“Bir endüstri lideri olmak, her sektörde farklı bir şey demektir. Şirketinizin web sitesinde bir biyografi sayfasına sahip olmanız kişisel markanız için çok fazla olabilir. Ancak, diğer sektörlerde (özellikle insanların fikir satın aldığı iletişim ve pazarlama endüstrilerinde) ve insanlar), lider olarak güvenilirliğini artırmak için hem şirketinizi hem de kendinizi güçlendirmeye çalışmak faydalı olacaktır. ”~ Brittany Hodak, ZinePak
5. Mükemmel 160 Karakterli Biyoya Güvenin
“Kişisel markanızı şirket markanızla kesişen 160 karakterlik bir biyografi yazın ('Tweetler benim ve işverenimin görüşlerini temsil etmiyor' diyen biyo değil. ') Çalıştığınız şirketi kullanın ve kullanın Bu sosyal medya kanallarında, kişisel web sitesinde ve düşünce liderliği kanallarında (Orta, Quora) bu biyografi. İyi yazılmış bir biyografi, doğal olarak iki markanın kesişmesini sağlıyor. ”~ Brett Farmiloe, Markitors
6. Her Proje Siz Değilsiniz
“Kişisel markalaşma, şirket markalamasıyla güçlü bir şekilde kesişebilir, ancak başlattığınız her proje veya ürün bu bağlantıya ihtiyaç duymaz. Kişisel markanızı enjekte etmek, gerçek bir tutkunuz olan projelerle uğraşırken, bayrak gemileriniz olduğunu düşündüğünüz projeler için bir hedef olmalıdır. Kişisel markanızı doğru hissetmeyen ürünlerde aşırı kullanmak onu hafifletebilir. ”~ Matt Doyle, Excel Builders
7. Firmanızın Farkındalığını Artırmak İçin Kişisel Markanızı Kullanın
“Kişisel markanız, profesyonel kariyerinizin ne şekilde dönüp gideceği önemli değil, değeri olan bir varlıktır. Güçlü bir kişisel marka, kitlenizin gerçekten ilgisini çektiği zaman, anında güçlü bir şirket markası oluşturabilir. Birisi kişisel markanızı takip ediyorsa, derhal güvenecek, temsil ettiğiniz, bugünü ve geleceği ile ilgilenecek ve ilgileneceklerdir. ”~ Marc Lobliner, TigerFitness.com ve MTS Nutrition
8. Kolaylaştırılmış Görüntü Oluşturmak için Sosyal Medyayı Kullanma
“Kendimi şirketimin lideri olarak tanıtmak için kişisel sosyal medya profillerimi kullanıyorum. Kişisel yayınlarımın odaklanmasını ilgili işlerim ama tanıtım olarak yapmıyorum. Ayrıca, kişisel sosyal medya hesaplarımı da, iş ilişkilerini sürdürmek için iş ilanlarını postalayarak ve yorum yaparak iş arkadaşlarıyla iletişim kurmak için kullanıyorum. ”~ Patrick Barnhill, Specialist ID, Inc.
9. Olabildiğince İnsan Olun
“Şirketimizin markasının en önemli unsurlarından biri basittir: insan olmak. İnsanlığın bir kısmı, daha da harika insanlar tarafından kurulan harika bir şirket olduğumuzu gösteriyor. Tüm çalışanlarımızı hem çevrimiçi hem de çevrimdışı güçlü kişisel markalara sahip olmak için teşvik ediyoruz; bu, kendilerini düşünce lideri olarak mı yoksa sadece kendisi olduğunun da inancını güçlendiriyor. ”~ Christopher Swenor, East Coast Ürünü
Shutterstock Üzerinden Marka Fotoğrafı
3 Yorumlar ▼
