Şirketiniz kapandığında çalışanlar için referans mektubu yazmak, çalışanların yeni iş bulmalarına yardımcı olmanın bir yoludur. Mektuplar, çalışanlarını değerli varlıklar haline getiren ve bunları olumlu bir şekilde ortaya koyan nitelikleri ve özellikleri vurgulamalıdır. Güvenilirliklerini artırmak için adınızı ve unvanınızı mektuplarınızda kullanın.
Antetli Kağıdı Kullan
Şirket kapanıyor olsa bile, mektuplarınızı resmi şirkete sabit olarak yazınız. Mektubun odağını, çalışanınızın becerilerini ve güçlü yönlerini odaklayın ve mektubun sonuna kadar işinizle ilgili haberi bırakın. Şirketin kapanışı hakkında çalışanlara olumsuz yansıtabilecek herhangi bir şey varsa, soruları yanıtlamak ve durumu netleştirmek için uygun olduğunuzu unutmayın. Potansiyel bir işverenin daha fazla bilgi için size ulaşabileceği kişisel telefonunuzu veya e-posta adresinizi verin.
$config[code] not foundBireysel Harfler Yaz
Mektuplarınızı mümkün olduğunca kişiselleştirmeye çalışın. İsimlerinize göre her bir uzmana başvurun, onunla ilişkinizi açıklayın ve onu bir işletme için neyin değerli kıldığını tanımlayın. Örneğin, “Birkaç yıl boyunca iletişim departmanımızda Janet'i yönetme ayrıcalığına sahip oldum. Giden kişiliği, güçlü iş ahlakı ve kaliteye olan bağlılığı, onu herhangi bir şirket için bir varlık olacak sıra dışı bir pazarlama uzmanı yapıyor. ”Bir staffer sektörün tanıdıklarını veya büyük başarılar için şirket içi ödülleri aldıysa, bunlardan da bahsedin.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiHarfleri Çok Amaçlı Yap
Çalışanlarınız farklı iş fırsatlarına açık olabilir; bu nedenle, tavsiye mektubuna odaklanarak, bir çalışanın şirketinizde sahip olduğu bir iş ilanına odaklanmayın. Örneğin, pazarlama direktörünüz nihayetinde yayıncılık, reklamcılık veya kurumsal iletişim alanlarında bir iş arayabilir. Mektubu yazım kabiliyeti, yaratıcılık, zorlu teslim tarihlerine ulaşma ve baskı altında problem çözme becerisine odaklayın. Bu yaklaşımı kullanarak, stafferiniz mektubu çok amaçlı kullanabilir.
Birkaç Kopya sağlayın
Her birine, iş aramalarında kullanmaları için el ile imzalanmış mektupların birkaç kopyasını verin. Bir çalışan belirli bir işverene veya iş hattına yönelik bir mektup talep ederse, mümkünse talebi yerine getirin. Özellikle, işverenin mektubun gideceğini biliyorsanız, çalışana ekstra bir avantaj vermesini daha konuşma ve kişisel hale getirin.
