Tüm organizasyonlar niteliklerine, becerilerine ve diğer faktörlere bağlı olarak farklı iş pozisyonlarına atanmış çalışanlara sahiptir. Her işin beraberinde getirdiği bir dizi görev ve sorumluluk vardır. Bununla birlikte, şirketinizde bazı görevlerden bazı çalışanları rahatlatmak veya verimlilik artışı ile sonuçlanabilecek ek beceriler getirmek için şirketinizde yeni iş pozisyonları yaratma ihtiyacı ortaya çıkabilir.
Gereksinimler
Şirketiniz yeni bir iş pozisyonu yaratırken, potansiyel bir çalışanın ne kadar eğitime sahip olması gerektiğini, o alanda çalışması gereken yıl sayısını ve gereken yetenekleri belirtmelisiniz. Özel olarak gereken tüm özel becerileri veya mesleki nitelikleri ana hatlarıyla belirtin.
$config[code] not foundBaşlık
Kuruluşunuzda yeni bir iş yeri oluştururken, şirketin adlandırma prosedürüne göre unvanı açıkça belirtin. Bir iş unvanı, büyük ölçüde çalışanın yerine getireceği sorumluluk türlerini ve görevlerini belirler; idari, satış, teknik, yönetimsel ve çok daha fazlası olabilir.
Günün Videosu
Size Sapling tarafından getirildi Size Sapling tarafından getirildiGörev ve sorumlulukları
Şirketiniz yeni bir çalışanı işe alıyorsa, görevlerini ve sorumluluklarını açıkça belirtmeniz gerekir. Yeni pozisyonun görev tanımını onay için bölüm başkanına veya şirket sahibine götürün. Davanızı kendisine sunarken, bu pozisyonun şirket için neden gerekli olduğunu düşündüğünüz tüm detayları ve sebepleri açıkça belirtiniz. Şirketteki diğer çalışanlardan bazı görev ve sorumluluklar almak, yeni pozisyon için sorumluluk yaratmanın bir yoludur ve bunun şirketteki verimliliği nasıl artıracağını göstermektedir.
ücret
Yeni işçi alırken maaş çok önemlidir. İş pozisyonuna, tahsis edilen iş miktarına ve diğer faktörlere bağlı olarak, şirketin politikasını göz önünde bulundurarak yeni pozisyon için iyi bir ödeme ölçeği geliştirir. Daha sonra bütçenizi incelemeli ve yeni çalışana ne kadar ödeyeceğinizi belirlemelisiniz. Mevcut bütçeniz yeni pozisyonlar için uygun değilse, cari yıl için bir artış isteyebilir veya bir sonraki mali yılın işe alınmasını bekleyebilirsiniz.
