Dikkat çekecek ve sonuçlar üretecek bir özgeçmiş oluşturmakta zorluk çekiyorsunuz. Daha yaşlı, daha deneyimli çalışanlarla giriş seviyesi bir pozisyon için yarışan yeni bir lise mezunu olabilirsiniz. Alternatif olarak, uzun bir devamsızlıktan sonra iş gücüne geri dönüyor olabilirsiniz. Durumunuz zorluk çıkarsa da, benzersiz değil. Yumuşak becerilerinizi vurgulayan ve ayrıca teknik beceri ve deneyim eksikliğinizin önemsizliğini azaltan bir özgeçmiş oluşturabilirsiniz.
$config[code] not foundYasal adınızı, tam adresinizi, telefon numaranızı, posta kodunuzu ve e-posta adresinizi içeren bir başlık oluşturun. İşe alma görevlileri sık sık eksik kişisel bilgilerle devam eder ve başvuru sahipleriyle iletişim kuramaz. İletişim bilgilerinizin altına bir sınır çizgisi ekleyin.
Kariyer hedefinizi, tercihen bir veya iki cümle ile belirtin. İşvereninize kariyer hedefinize odaklandığını gösterin. "Alternatif Özgeçmişler" adlı kitabında Michael Howard şu örneği veriyor: "Olgun, dürüst lise mezunu, bir otomobil satıcısıyla giriş seviyesinde bir yer arıyor. Fiziksel olarak uygun, güvenlik konusunda bilinçli ve her türlü hava koşulunda açık havada çalışmaya istekli."
İşlevsel bir format kullanın. Tüm istihdam ve eğitimi listeleyen ters kronolojik formata, en yeni başlayarak ve geriye doğru çalışarak daha aşina olabilirsiniz. Bu geleneksel format sizin için işe yaramaz. Bunun yerine, teknik beceri eksikliği ve sınırlı iş deneyimi eksikliğini kamufle eden daha az yapılandırılmış bir işlevsel özgeçmiş oluşturun.
Üç ila beş beceri alanı belirleyin ve bunları doğrudan kariyer hedefinin altına ekleyin. Herhangi bir iş tecrübeniz yoksa, yumuşak becerilerinizi vurgulayın. Bunlar, ölçülemeyen karakter özellikleri veya kişisel yönetim becerileridir. Beceri alanları için olası başlıklara örnekler arasında iletişim, organizasyon ve dakiklik sayılabilir. Başlıkları önem sırasına göre sıralayın ve her başlığı bir dizi başarı ifadesiyle izleyin.
Yumuşak becerilerinizin kanıtını içeren başarı ifadeleri yazın. Howard aşağıdaki örnekleri sunar: "Liderlik becerileri. Beş mevsim için düzenlenen hokey ve üç kez takım kaptanı seçildi"; "Güvenilir ve dakik. Lisede mükemmel devam ve devam ettim. Geçen yıl işe devam. Rapor kartlarının kopyaları ve istek üzerine performans değerlendirmeleri."
Eğitim ve iş deneyimi bölümlerini özgeçmişin sonuna doğru konumlandırın. Geçmişte tuttuğunuz her işi, özellikle de hedeflediğiniz mevcut pozisyon veya sektörle alakalı değilse, listelemek gerekli değildir. İşleri listelerken, şirketin adını ve çalıştığınız tarihleri belirtin. Konumdan ayrılma nedenlerini atlayın. İşveren görüşme sırasında konuyu açmayı seçebilir veya seçmeyebilir.
Bahşiş
Yazı tiplerini, kalın, altı çizili ve sekme duraklarını kullanımınızda tutarlı olun. Özgeçmişin okunabilirliğini artırmak için mümkün olduğunca beyaz boşluk ekleyin. Hedef sektördeki bir arkadaşınızdan veya akrabanızdan özgeçmişinizi yeniden okumasını isteyin.
