Yeni bir ankete göre, çoğu küçük işletme, tatilden sonra geçici işçilerini elinde tutma ihtimalinin daha yüksek olduğunu belirtti.
Snagajob’un Holiday Hiring 2016 Yıllık Raporuna göre, işverenlerin yüzde 86’sının tatilden sonra tam zamanlı olarak geçici işçi çalıştırması muhtemel.
2016 Tatil Kiralama Trendleri
Küçük İşletmeler Daha Çok İşe Yarar
Ankete göre, işletmelerin yüzde 90'ı bu yıl işe alınmayı planlıyor. Bu geçen yıla göre yüzde 10 arttı.
$config[code] not foundİşverenler, işçilerine haftada ortalama 27 saat, 2014'ten yüzde 8 ve 2015'ten yüzde 17'ye çıkmayı planlıyor.
Ayrıca dikkat edilmesi gereken, işverenlerin işçilerine daha fazla para ödeyecekleri. En büyük değişiklik, 2015 yılında 9.70 dolardan 2016 yılında saatte 13.90 dolara kadar yükselen perakende satış oldu.
Mevsimlik Çalışanlarda İş Arayanlar
Mevsimsel çalışanları işe almak söz konusu olduğunda, işletmeler için en önemli üç şey şunlardır:
- Olumlu tutum / iş sahibi olma isteği,
- Günlük işveren işvereninin ihtiyacını karşılayabilmek ve
- Tatil sezonunun tamamı boyunca çalışma taahhüdü.
“Perakende alanı giderek daha rekabetçi” diyor Hay Group’un perakende uygulamasının global lideri Craig Rowley, The Wall Street Journal'a söyledi. “Mevsimlik bir çalışanı işe alıyorsam, markamı yansıtan birini arıyorum. Müşteriyi ve neden orada olduklarını anlamak sizi daha etkili kılar. ”
Doğru Mevsim Çalışanlarını İşe Alma İpucu
Mevsimsel çalışanlar, yılın en yoğun döneminde önemli bir rol oynamaktadır. Bu nedenle, iş için doğru insanları bulmak çok önemlidir.
Uzmanlar işe alım sürecini erken başlatmayı tavsiye ediyor.
Ulusal Perakende Federasyonu'nda perakende operasyonlar başkan yardımcısı Daniel Butler, Inc.com'a “Eylül ayında işe almayan bir perakendeciyseniz, rakiplerinize size bir ipucu veriyorsunuz” dedi.
Rapor için, Snagajob 1000 saatlik işveren üzerinde anket yaptı. Snagajob, Virginia merkezli bir iş arama motoru sitesidir.
Resim: Snagajob
Yorum ▼
