New York (BASIN DUYURUSU - 3 Temmuz 2010) - Altı boyut, The Guardian Life Small Business Araştırma Enstitüsü'nün yeni bir raporuna göre, ekonomik durgunluğun artmasıyla birlikte gelir artışlarını ve iş genişlemesini öngören küçük işletme sahiplerini karakterize ediyor.
Bu başarı odaklı küçük işletme sahiplerini, 2009 durgunluğu boyunca düz veya azalan performans gösterenlerden ayıran tutum, tercih ve özellikler arasında “başkaları için fırsatlar yaratabilmek”, “sevmeyi sevdiğim bir yaşam için yapmak” idi. yapmak, ”“ ne kadar para kazanacağım konusunda karar verebilmek ”ve“ işi bir üst seviyeye çıkarmak. ”
$config[code] not foundEnstitü'nün analizi kapsamlı bir çalışmaya dayanıyor, The Guardian Life Index: Amerika’nın Küçük İşletme Sahipleri için En Önemli Olanı, 2 - 99 çalışanı olan 1.100 küçük işletme sahibini araştırıyor. 21 puanlık bir skalaya (+10 dan -10'a kadar) dayanarak, çok sayıda sorunla verilen yanıtların olumlu ve olumsuz yoğunluğunu ölçtü.
Endeks, 2009-10 yıllarında işlerini büyütme niyeti ile birlikte 2008 yılına göre yüzde 10'dan fazla 2009 gelir öngören başarı odaklı sahiplerle ilişkili 60 kritik faktör belirledi. Araştırmadan elde edilen bilgiler ABD Küçük İşletme İdaresi'ne göre, küçük işletmelerin sadece yüzde 51'inin beş yıl veya daha uzun süre dayanabileceğini açıklamaya yardımcı olabilir.
The Guardian Life Small Business Araştırma Enstitüsü müdürü Mark D. Wolf, “Başarı odaklı küçük işletme sahipleri, motivasyonu yüksek, özenli ve meraklı bireylerin özel bir cinsidir” dedi. “Kişisel ve iş hedeflerini etkin bir şekilde dengelerler, başkalarının uzmanlıklarından yararlanırlar ve meslektaşları tarafından sergilenen en iyi uygulamaları sürekli öğrenmeye çalışırlar.”
60 faktörü temel alan altı boyut, nüanslı bir portre çiziyor ve başarı odaklı küçük işletme sahibinin daha iyi anlaşılmasını sağlıyor:
İşbirlikçi. Başarı odaklı küçük işletme sahipleri, işletmeleri içindeki diğer kişilere etkili bir şekilde yetki vermenin yanı sıra yönetim ekibi, çalışanları, danışmanları, satıcıları ve müşterileri ile güçlü kişisel ilişkiler kurmayı da öğrenirler. “Başkaları için fırsatlar yaratmaya” daha kararlılar.
Kendinden yerine getirdi. Başarı odaklı küçük işletme sahipleri, şirketlerinin kendilerine sağladıkları kişisel memnuniyet ve değer kazanmaya, kendi patronları olmalarından ve kişisel gelirlerinin ve uzun vadeli net değerlerinin kontrolünde olmanın kendi kaderini belirleme ve saygı duymaya önem veriyor. “Yapmayı sevdiğim bir yaşam için bir şeyler yapmak”, “ne kadar para kazanacağım konusunda karar verebilmek” ve “değerli bir şey yaratma memnuniyetine sahip olmak” konusunda daha fazla istekliler.
Gelecek odaklı. Hem kısa hem de uzun vadeli gelecek için planlama, başarı odaklı küçük işletme sahiplerini karakterize eden temel özelliklerdir. Nakit akışına daha fazla odaklanırlar ve “işimizi gelecek yıllar boyunca yürütmek için iyi düşünülmüş bir plan” ve “işimizi her gün yürütmek için iyi düşünülmüş bir plan” olma ihtimalleri daha yüksektir.
Meraklı. Başarı odaklı küçük işletme sahipleri, başkalarının işlerini nasıl yürüttüğünü öğrenmeye daha açıktır. Yönetim, iş inovasyonu, çalışanları bulma ve motive etme / işte tutma konusunda aktif olarak en iyi uygulama görüşlerini ararlar.
Teknoloji düşkünü. Teknoloji, başarı odaklı küçük işletme sahipleri için önemli bir kaldıraç noktasıdır. Şirketlerinin web sitesine daha yoğun bir şekilde değer veriyorlar ve “işimizi daha verimli ve verimli hale getirmek için teknolojiye çok güveniyorlar”.
Eylem odaklı. Son olarak, başarı odaklı küçük işletme sahipleri, işlerini kurmak için inisiyatif alma konusunda daha proaktifdir. “İşi bir üst seviyeye taşımak”, “kendimizi rakiplerimizden farklılaştırmak” ve “emekli olmaya hazır olduğumda satmak için bir şeyler yapmak” için daha fazla kararlılar. sizi ilerletir. ”Beklenmedik bir şekilde, diğer küçük işletme sahiplerinden ekonominin genel durumu hakkında daha az endişe duyuyorlar.
“Her yıl binlerce girişimci birey, uzun süredir devam eden işler yaratma hayaliyle yeni şirketlere başlıyor” dedi. Guardian Hayat Küçük İşletmeler Araştırma Enstitüsü ve FW Olin Ayırt Edici Özel Akademik Danışmanı Dr. Babson Koleji'nde Girişimcilik Bölüm Başkanı. “The Guardian Life Index tarafından belirlenen altı boyut, bu girişimcilere - çeşitli, esnek ekonomimizin bel kemiği - hedeflerine ulaşmalarında yardımcı olacak.”
Başarı odaklı küçük işletme sahipleri ile ilgili altı boyutu ve 60 faktörü açıklayan ayrıntılı bir araştırma monografı www.smallbizdom.com adresinde bulunabilir.
Guardian Life Küçük İşletme Araştırma Enstitüsü Hakkında
Guardian Life Küçük İşletme Araştırma Enstitüsü, Amerika'nın küçük işletme sahiplerini daha iyi anlamaya yönelik entelektüel bir kaynaktır. Şirketin, bugünün küçük işletme eğilimleri hakkında daha derin bilgi, içgörü ve bilgelik sağlamak için, küçük işletme topluluklarında derin deneyime sahip olan Guardian Life ailesindeki insanların uzmanlığı ile birlikte sunduğu çığır açan araştırmayı birleştirir.
The Guardian Life Küçük İşletme Araştırma Enstitüsü hakkında daha fazla bilgi için lütfen ziyaret edin: www.smallbizdom.com.
Guardian hakkında
1860 yılında kurulan ve Amerika'nın Guardian Hayat Sigortası Şirketi ve bağlı ortaklıkları olan karşılıklı sigorta şirketi, bireyleri, işletme sahiplerini ve çalışanlarını hayat, uzun vadeli bakım sigortası, sakatlık geliri, grup sağlık ve diş sigortası ürünleri ile korumaya ve 401 teklif vermeye kararlıdır. k) yıllık gelirler ve diğer finansal ürünler. Guardian, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki en büyük diş ağlarından birini işletiyor ve altı milyondan fazla çalışanı ve ailesini 120.000 şirkette koruyor. Şirketin Amerika Birleşik Devletleri'nde 5.400'den fazla çalışanı ve ülke genelinde 80'den fazla ajansta 3.000'in üzerinde finansal temsilci ağı bulunmaktadır.
Guardian hakkında daha fazla bilgi için, lütfen ziyaret edin: www.GuardianLife.com.
1
