İdari asistanınızın özgeçmişinizdeki deneyiminin özeti, geçmiş işverenlerinizle ilgili bilgileri ve ayrıca işinizi iyi yapmak için gereken beceri ve sorumlulukları iletmelidir. Farklı iş arayanların farklı özgeçmiş stilleri vardır, ancak özgeçmişinizin hatasız olduğundan emin olduğunuz sürece - tipografik veya başka şekilde - ve özenle biçimlendirilmiş olarak, idari asistan iş piyasasında rekabette öne geçersiniz.
$config[code] not foundHedefinize özgeçmişinizin en üstüne bir ifade ekleyin. Özgeçmiş hedefiniz, sizi kalabalıktan ayıran, adınız ve iletişim bilgileri bloğunuzun altına yerleştirilmiş iki veya üç cümle ile birkaç önemli beceri ve deneyim tanımlamalıdır. Bir idari asistanlık pozisyonu arıyorsanız, net ve özlü bir amaç beyanı sizi diğer adaylardan ayırabilir. Hedef beyanınızda, başarılı bir idari asistan olarak çalışmak için önemli becerilere ve deneyime sahip olduğunuzu gösteren potansiyel işverenlerle iletişim kurun - iyi organizasyon becerileri, sağlam önceliklendirme yeteneği, çoklu görev yeteneği, belirsiz talimatları ele alma yeteneği, beceriklilik ve çalışma yeteneği Bir grupta ve kendi kendini yöneten bir çalışan olarak, hedefinize vurgulamak için çalışma ahlakınızın iyi bir örneği.
Özgeçmişinizin en solundaki geçmiş işvereninizin veya işvereninizin adını belirtin. Yeterli alan varsa, işverenin tam adını ekleyin. İşvereninizin ismini alan kaygılarından dolayı iki satır metin üzerinde çalıştırmanız gerekirse, ikinci satırdaki metni doğrudan ilk satırın altına yerleştirin. Sizi idari asistan olarak istihdam eden şirket ve kuruluşların adını kalın veya italikleştirin.
Özgeçmişinizde farklı işverenler için yönetici asistanı olarak çalıştığınız zaman aralığını, işverenlerin isimleriyle aynı çizgide veya doğrudan aşağıda belirtin. Ayları ve yılları kullanın - kiralama tarihiniz ve son gününüz gerekli değildir. Ayrıca, geçmiş idari asistanlık pozisyonlarınızın her birinin konumunu da tanımlayın - potansiyel işverenler, geçmişte kırsal veya kentsel bir ortamda çalışıp çalışmadığınızı bilmek isteyeceklerdir.
Ana sorumluluklarınızı işveren adı ve zaman diliminin altındaki her bir idari asistan pozisyonunda listeleyiniz. Nötr veya olumlu dil kullanın ve geçmiş zamanda yazın. Başlıca idari sorumluluklarınızın bir listesi şöyle görünebilir: "Cevaplanan telefonlar, Genel Müdür'ün takvimini yönetti, kıdemli personel için yazışmalar hazırladı, yönetici stajyerleri denetledi ve ofis için envanter ve sarf malzemeleri yönetildi."
Bir iş asistanı olarak işinizde yönettiğiniz tüm önemli projeleri, başarıları veya denetleyici deneyimleri ayrı bir kurşun noktası ya da ilgili işveren altına giriş olarak tanımlayın. Şirketin işinin önemli bir yönünü ele aldıysanız - örneğin müşteri taleplerine cevap vermek veya hibe başvurularını incelemek ve dağıtmak gibi - özgeçmişinizi kalabalıktan farklı kılmak için bu deneyimi vurgulayın. Ayrıca aldığınız ödülleri, şirket içindeki çalışanlara olağanüstü katkı sağlamak için verilen iç ödülleri bile tanımlayın. Ek sorumluluk alma konusunda rahat olan ve bunu yapma konusunda üstün olan bir idari asistan, hemen hemen her şirkette arzu edilen bir çalışandır.
