Büyük şirketler birinci sınıf yetenek paketlerini üst düzey yetenekleri takmak için sarkma lüksüne sahipken, küçük şirketler de neredeyse pek fazla kişi ile gelmeyen düşük bütçeli programlarla yapmak zorunda.
$config[code] not foundBu, kaliteli çalışanları bulmayı daha da zorlaştırıyor.
İyi haber şu ki, bugünün çalışanları mutlaka kurumsal düzeyde sağlık ve emeklilik paketleri aramıyor. Şirketinizi çalışmak için harika bir yer haline getirmenin başka yolları da var.
İnsanların sevdiği bu benzersiz çalışanlara sağlanan faydaları sağlamak için bir servet harcamak zorunda değilsiniz.
4 Eğlenceli ve Ücretsiz Çalışanlara Sağlanan Faydalar
Esnek Olun
Esnek çalışma programları, çalışanlara sağlanan faydaların altın biletidir. Çalışanlarınızın zaman zaman geç gelmelerine, erken ayrılmalarına veya gün ortasında doktor randevusu, aile sorunları ve 9'dan 5'e kadar iş gibi hayatları için birkaç saat ayırmalarına izin vermek yaşamlarını kolaylaştırır. Aynı zamanda onların şirket sadakatini güçlendirir.
Ayrıca, evden çalışma günleri sunarak esnekliği ve canlandırıcı hızını değiştirebilirsiniz.
Bununla birlikte, kullanmaya karar verirseniz, flextime sizin için ücretsizdir ve en değerli çalışanlarınız için harika bir avantajdır ve küçük işletmelerinize rekabet avantajı sağlamasına yardımcı olur.
Sakin ol
Stres iş hayatının kaçınılmaz bir parçası. Çalışanlarınıza iş günü boyunca rahatlama fırsatları sunabilirseniz, takdirlerini büyük ölçüde kazanırsınız.
İşte birkaç fikir:
- Boş bir ofisi veya kullanılmayan bir odayı “Zen merkezi” olarak belirleyin. Birkaç konforlu sandalye, bir kanepe ve / veya meditasyon minderi ekleyin ve çalışanların kısa stres araları vermelerini sağlayın. Şekerleme yapabilir, meditasyon yapabilir veya birkaç dakika huzur içinde ve sessizce oturabilirler.
- Güne gelip ücretsiz masaj yaptırmak için masöz kiralayın.
- Ücretsiz veya indirimli yoga dersleri verin. Bütün ofisi imzalarsa yerel pratisyenler indirimli oranları uzatabilir.
Ayakkabısız Ol
İş yerinde uzun bir günden eve dönmek ve nihayet ayakkabılarını tekmelemek bir ofiste geçirmediğiniz sürece nihayet ayakkabılarınızı düşürmekten daha iyi bir şey olamaz. Çalışanlarınız için ayakkabısız bir ortam yaratmak, kendilerini gün boyu rahat ve evde hissetmelerini sağlayabilir. Tabii ağır makinelerle çalışmadığınız sürece.
Oh, ve muhtemelen müşteriler geldiğinde çalışanların ayakkabılarına geri dönmelerini sağlamalısınız.
Ayağa kalk ve tezahürat
Çalışanlarınız iyi yapılan bir iş için tanınırlık kazanırlar ve ödüllerin parasal ve hatta maddi olması gerekmez. Tüm ekibi takdirle karşılama - belki de büyük başarılara sahip çalışanlar için alkış toplayarak - zor işi tanımanın basit ve eğlenceli bir yoludur.
Elbette, çalışanlarınızın çalışmaları için takdir ve takdir göstermenin en kolay ve en az kullanılan yolu basitçe “Teşekkürler” demektir. Bu iki küçük kelimeyi günlük kelime haznenizin bir parçası haline getirin ve işinizde olumlu bir yükseliş fark edeceksiniz. ortamı.
Hangi benzersiz çalışanlara faydalar sunuyorsunuz?
Shutterstock ile Yıldız Fotoğrafı Tezahürat
10 Yorumlar ▼
